なぜ募集しているのか: 【採用背景】：事業好調のため増員としての採用です。
既に多くの大手企業に採用されていますが、市場における更なる拡充を狙っています。
また、導入後もサーベイを活かして、研修やコンサルメニューなど、
発展的な提案をしていきたいと考えています。
株式上場を目指して、営業チームの中核となってくれる方を募集します。
どんな仕事か: <仕事内容>
●業界トップシェアを誇る360度評価システムである『スマレビ』の導入提案がメインミッションです。
●企業の人材開発や組織開発の課題に対して、『スマレビ』のサーベイを活用したソリューション提案をおこないます。
ツールの提供のみならずフィードバック研修やコーチング、組織分析などのコンサルティングメニューも活用し、お客様の組織課題の解決を伴走支援します。

【営業プロセス】
マーケティングチームが問い合わせをつくり、
営業チームは問い合わせ対応から担当します。
顧客の課題をヒアリングし、導入に到るまで提案営業を実施。
導入決定後は、導入コンサルティンググループが担います。
サーベイ実施後、クライアントの定期フォローは営業が担当します。

◎職場の雰囲気：
風通しの良い環境で、積極的な意見は歓迎し、取り入れる風土です。
役員との距離も近く、自身の提案で会社を変えることもできる環境です。
フルリモート勤務可能であり、リモート環境を整える補助金も支給しています。学習意欲が高い方も多く、会社としてもバックアップしています。
具体的には、『勉強休暇』と『勉強支援金』という制度で、
自発的に研修を受けたい場合、３日間の休暇と10万円の支給があります。
求められるスキルは: 必須大学卒以上、未経験OK、英語力不問
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ■9:00～18:00（休憩時間60分）
■フレックスタイム制導入（コアタイム　11:00～15:00）
給与はどのくらい貰えるか: 年収 4,000,000 円 - 5,500,000円

■月給　290,000～390,000円
■月給には一律手当を含みます
■残業手当　有　（固定残業時間30時間０分/月）
■交通費　会社規定に基づき支給
■試用期間あり：3か月
待遇・福利厚生は: 成長支援制度
■CSDP（CBASE Skill Development Program）
スキル習得サポートとして会社指定の研修受講、希望者や個人別の研修受講支援、選抜研修、資格習得奨励金、共通資格制度
■CBASE U（シーベースが主催するHRテクノロジーを用いた人材開発・組織開発の公開講座）
■図書購入補助(月3,000円まで）
■アップデート休暇３日/補助10万円

福利厚生制度
■社会保険完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
■定期健康診断
■ランチ補助
■リモートワーク環境構築手当

※リモートワークに関して
コロナ禍に伴い、社員の健康を優先しリモートワークを全面的に導入しています。状況が好転してきてもリモートワークは制度化し、状況を見ながら出社とリモートワークの割合を調整していきます。リモートワークに必要なPCやネットワーク環境などは会社が貸与します。
休日休暇は: ■年間休日数（2022年7月～2023年6月、年末年始含む）
■完全週休2日制（土、日）
祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業・介護休業、アニバーサリー休暇、勉強休暇

※法定休暇：年次有給休暇 / 慶弔休暇 / 産前産後休業 / 育児・介護休業
※特別休暇：法定外休暇（有給休暇）：リフレッシュ休暇 5日 / アニバーサリー休暇 1日/ アップデート休暇 3日
※有給休暇は入社時すぐに10日付与
※2022年ゴールデンウィークには1日の特別休暇を設定した実績あり

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