- なぜ募集しているのか
- 事業拡大における欠員不足解消の為
- どんな仕事か
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関西支社立ち上げ・急成長フェーズ!0→1フェーズで事業を大きくできる環境あり!【職務概要】
クライアントのマーケティング課題に対して、イラスト、動画、デジタル広告、WEBサイト、グラフィック、アプリ、AR・VR、オンライン/オフラインイベントなど、最適なソリューションの企画・提案~制作まで、一貫してお任せします。
【職務詳細】
・新規、既存顧客(一般企業、広告代理店、制作プロダクションなど)へのアプローチ~案件の獲得※新規:既存=2:8
・クライアントのマーケティング課題の抽出
・課題解決に向けた企画、提案
(大規模プロジェクトの場合は、自社のプランナー、ディレクターと協働で実行プラン・企画書の作成やプレゼンを行います)
・実行段階におけるプロジェクトマネジメント、社内外スタッフのアサイン、クリエイティブディレクション
★本ポジションの魅力★
同社なら、デジタル広告、WEBサイト、イラスト、動画、グラフィック、アプリ、AR・VRなど、あらゆるソリューションの提案が可能です。
自社で制作しているため、クライアントの細かいニーズにも応えやすく、高いクオリティの提供ができます。
※転勤はありません!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・何らかの営業経験
【尚可】
・広告代理店、制作会社にて提案営業の経験がある方
・デジタルメディアやデジタルコンテンツの知見がある方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月) - どこで働くか
- 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目22-4 肥後橋イシカワビル702
大阪メトロ四つ橋線「肥後橋」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイム/10:00~16:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万~700万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年2回(4月、10月) - 待遇・福利厚生は
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通勤手当(上限3.5万円/月)、住宅手当、こども手当、退職金制度、慶弔見舞金制度、昼食代金一部補助、社内表彰制度、図書購入費・セミナー参加費補助制度、ボランティア休暇制度、ブラザーシスター制度 など
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日120日、完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接+適性検査→2次面接→3次面接→内定
※回数は変動する可能性があります。※ポジションによって実技選考がございます。
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/06/18~24/07/01
求人No.WPT-405626553