- なぜ募集しているのか
- 【配属部署（所属/mission/体制）】
株式会社istyle me(アイスタイルからの出向)
【仕事概要】
アイスタイルはBeauty業界に特化し、@cosmeをはじめとした各種メディアの運営をはじめ、ECサイトの運営、リアル店舗の運営と事業領域を拡大させ、それらを1つのPF（プラットフォーム）として捉え成長してきました。
そのアイスタイルグループの中で昨今のインターネットマーケティングの中で急成長を続けるインフルエンサーマーケティング領域を担うために2020年12月に設立されたのが（株）istyle meになります。
化粧品メーカー様を中心にYouTube、Instagram、Tiktok等のSNSを活用しながら様々な課題の解決を提案します。 - どんな仕事か
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株式会社istyle meはまだ設立間もない組織で人数も2名と少ないため、全領域の業務に携わっていただきます。営業、ディレクター、事務作業など、代表自身も行いながら少数精鋭で行っております。株式会社istyle meはまだ設立間もない組織で人数も2名(代表＋シニアディレクター)と少ないため『全員、全部！』のスタンスで職種を問わず全領域の業務に携わっていただきます。例として、営業、ディレクター、事務作業など、代表自身も行いながら少数精鋭で行っております。
更に、@cosme、店舗、EC、海外と多くの事業セグメントと協力をして大手ブランドから中小ブランド、通販ブランド、これからブランドの立上げを検討しているまで幅広く対応します。最初は代表と商談、MTG等含めて同席をしてもらいアシスタント業務から事業の全体感や業務の内容までOJTで習得して頂きます。
具体的には下記のような業務をお任せいたします。
- クライアント、クリエイターへの企画営業・折衝・交渉
- クライアントへのインフルエンサーを活用してのSNSタイアップの提案
- クリエイターの選定、調整
- 企画・構成の立案・策定
- クリエイティブ制作のディレクション
- 各事業セグメントとの調整・進行
- リスト作成、各種資料作成、データ生成等のオペレーション業務 ※オンラインMTG参加、議事録作成含む
※主に、ブランドへの企画・提案、クリエイターのキャスティングや調整をご担当頂きます(コンテンツ制作に関してはクリエイター側に任せるケースが多いです)
【求人の魅力】
- アイスタイルグループの持つメディア各種や膨大なデータベースなどのリソースを活かし、他社には模倣できない生活者目線でのマーケティング戦略の提案が可能です。
- インフルエンサーマーケティングを軸に、ＥＣ、リアル店舗と連携した販売促進まで、広告領域だけにとどまらない担当ブランドのマーケティング活動のすべてを支援することが可能です。
- ＠cosmeが当該市場の中で圧倒的なポジションを確立していることから、また、”商品データベース”が基軸にサービスが成立しているため、ルートが無いブランドはありません。よって、大手・外資～新興ブランドまで直接提案、折衝する機会が多くあります。
- 全クライアント、全事業を横断し巻き込みながらクライアント課題に向き合うことでオールアイスタイルでの提案が可能。アイスタイルの理解が身につきます。 - 求められるスキルは
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必須 ※前提条件として「アイスタイル」のソリューションに興味関心がある方※
- エンタメ or IT業界での企画営業・顧客折衝経験
- 複数のプロジェクトを並行して管理したご経験歓迎 - 化粧品・美容業界のマーケティング・ブランディング等に知見をお持ちの方
- 複数の異なるサービスの複合提案経験
- 代理店等の3者以上の異なる立場のプロジェクトのディレクション経験
【求める人物像】
- 確立された環境ではなく、目標実現のために自らを柔軟に変え、拡張させていける方。
- 経験されてきたことの内業務、ミッションに前のめりに取り組める方。
- 周りとのコミュニケーションを大切にし、互いに連携をとりながら業務を進めていくことのできる方
- チームプレイヤーとして関係者を巻き込みプロジェクトを推進していくことができる方
- アイスタイルグループのビジョンに共感していただける方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
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400万円 ～ 649万円
※月給には45時間相当分のみなし時間外手当（45時間／59,455円～）が含まれており、45時間相当分を超えた場合は超過分を支給致します。
※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします - 待遇・福利厚生は
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賞与：会社業績、勤務成績を勘案の上、支給額を定める
手当：交通費支給（規定による）
昇給・降給 ： 考課等の結果により会社が必要と認めるときに行う
その他：社員持株制度、慶弔見舞金制度、社内割引制度、各種表彰制度、部活動支援制度など - 休日休暇は
- 休日：土、日、祝日、年末年始
年次有給休暇：入社日より最大10日付与(初年度)
特別休暇：夏季休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、産前産後/育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、災害休暇、ボランティア活動休暇、裁判員制度休暇など - どんな選考プロセスか
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書類選考
→面接複数回実施（2～3回）
→内定
掲載期間24/06/19～24/07/02
求人No.MATE-MK1763
