募集情報

どんな仕事か: Webサイト構築プロ向け！DYMで裁量権持ち、マークアップエンジニアとして活躍しよう！
仕事内容
2023年8月1日から月給5万円の手当て(試用期間3ヶ月は無し)が追加となりました。
WEB事業部の総合職として、マークアップエンジニアの募集になります。

【業務内容】
クライアントのWebサイト構築、リニューアル、運用(ブランディング、特集、キャンペーン、LP)などのWebサイトコーディング業務を行っていただきます。
クライアントのビジネス課題に対してWebサイトを通してサポートする業務になります。
将来的には、UI設計など、インフォメーションアーキティクトや実装ディレクションなどWebディレクターとして活躍いただきます。
（変更の範囲）会社の定める業務　※グループ会社への出向を含む

【組織の魅力】
（１）裁量権のある仕事
若手のうちから裁量権を持っていただき、自己成長をができる環境です。
（２）チーム体制
仲間同士助け合う社風です。
年齢・経歴関係なくコミュニケーションをとっているフラットな関係なので先輩や上司との距離も近く、自ら動いて刺激しあいながら成長できる環境です。
（３）成長スピード
未経験から入社して1年後には役職を得ているメンバーもいます。入社数年後には責任者を目指せる環境です。

■キャリアパス
優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。

以下はその一例です。
・ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時社会人経験3年目
中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属→入社6ヶ月後、係長に昇進→入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。
・取締役（入社12年目）/小売出身、入社当時社会人経験2年目
中途入社後、人材営業配属→人材営業部課長・RC課課長兼任→新規事業部（M&A）立ち上げ、責任者に抜擢→取締役に就任。
・主査代理（入社4年目）/小売出身、入社当時社会人経験5年目
中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験→入社6ヶ月後、係長に昇進→法人営業部署に異動→入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】
html：構造を理解できるレベル
css：フレックス、グリッドレイアウトを使ってマークアップできる
JS：コピー＆ペーストを用いて実装ができる
php：基礎レベル
デザイン：デザイン案がない0からコーディングベースでの制作できる
CM：WPの基礎知識レベル

歓迎【歓迎（WANT）】
■ECサイトの運営経験

下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。
・市場価値の高いビジネスパーソンになりたい
・スピード感をもって自身も成長したい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【経験者のみ】【東京】HTMLコーダー【経験者募集】HTMLコーダー
どこで働くか: 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー10F
交通：JR山手線大崎駅より徒歩1分、東急池上線大崎広小路駅より徒歩5分
（変更の範囲）会社の定める場所
勤務時間は: ■勤務時間
9:00－19:00
休憩：120分
給与はどのくらい貰えるか: 年収 52,500,000 円 -
月収：400,000円－(住宅手当込。下記詳細)
※総合職：370,000円　
≪固定残業代採用≫
(1) 基本給 251,914円
(2) 時間外手当（時間外労働の有無に関わらず60時間分の時間外手当として118,086円を支給）みなし残業60時間

※住宅手当込：30,000円/月（会社から2駅以内に住むことが条件）
※試用期間3ヶ月後にテストを行い合格の場合コーダー手当が月5万円が支給されます。

年収 52,500,000 円 -
月収：400,000円－(
待遇・福利厚生は: ■休日休暇
完全週休2日制(土日)
祝日、有給休暇（入社半年後に10日間）、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
休日日数：120日以上

会社概要

社名: 株式会社DYM

事業内容・ 会社の特長: ■事業内容
WEB事業（リスティングコンサルティングやSEOコンサルティング等）、新卒紹介事業、研修事業（新入社員研修や階層別研修）、エグゼパート事業、医療事業（バンコクにおけるクリニック事業や医療メディア事業等）などを展開。
「世界で一番社会を変える会社を創る」ことをビジョンに掲げる。
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WEB事業：トータルプロモーションという形でお客様のWEB上での広告効果を最大化するために、全面的なアプローチ手段を用いています。
人材事業：新卒採用業界の新たなスタンダードとなるべく、新卒紹介サービスを展開しております。高い費用対効果で優秀な新卒を紹介することで、会社の未来づくりに貢献いたします。
研修事業：人材の採用の支援に加え、人材育成、研修事業にも注力しております。質の高いフルラインの研修を有しており、人材育成を促進し、企業の活性化に貢献いたします。
エグゼパート事業：毎年5,000人以上の上場企業役員が退職しています。彼らが長年のキャリアの中で豊富な経験で磨き上げた叡智や人脈は、優れたコンテンツで社会を変えたいという若手経営者の崇高な志と融合し、爆発的な力を発揮して様々な企業を大きく動かす推進力になります。
医療事業：IT×医療で世界No.1を目指すべく、バンコクにおけるクリニック事業、法人向けの産業医事業、医療メディア事業を展開
新規事業：ウェルフェアステーション事業、CEO社長情報事業など

■URL
https://dym.asia/

■本社所在地
東京都品川区西五反田 2-28-5 第2オークラビル 3階

■代表者氏名
水谷佑毅

■設立
2003年 8月22日

■資本金
5,000万円

■従業員人数
連結595名、単体319名

取扱い紹介会社

株式会社ギークニア

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-314682
紹介事業許可年：2022年

登録場所: 株式会社ギークニア

〒171-0022　東京都豊島区南池袋1-16-20 ぬかりやビル6F

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【経験者のみ】【東京】HTMLコーダー

SE（Web・オープン系）