なぜ募集しているのか: 増員募集
どんな仕事か: ■業務内容
ビル・マンションの小中規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せします。
・予算管理
・作業所の労務管理
・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝
・協力会社の管理・指導　など

■業務詳細
・基本的に年間2～3棟のマンションを担当いただきます。
・2,000万～3,000万円規模の物件を扱っておりますが、中にはタワーマンションの案件も扱っており、大変貴重な物件を担当できる可能性もございます。

■社の強み
・同業とバッティングした際も、同社の組織体制がしっかりとしており（多事業展開）、お客様要望を聞き取り、価格帯もリーズナブルで実施をできる土台が整っているため、顧客満足度が高く、ご評価いただけています。
求められるスキルは: 必須【必須条件】
いずれかが当てはまる方
・建築施工管理技士 1級もしくは2級をお持ちの方
・施工管理業務の経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 川崎オフィス
　住所：神奈川県川崎市川崎区大島3丁目36番7号
勤務時間は: 08:00~17:00
月間平均残業時間：40時間以下
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：420万円~600万円
月給：22万円~30万円
賞与回数：2回

■賞与実績　年2回　※4ヶ月分
　※あなたの経験・年齢・資格・前職の給与等を考慮の上、優遇いたします。
　※月給には固定残業代は含まれませんので、残業が生じた場合は別途全額支給させていただきます。
　※採用等級によっては固定残業代になることもあります。
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、資格手当、退職金制度、資格取得制度、役職手当
補足情報：■各種社会保険完備 ■通勤・家族・残業・地区・出張・役職手当 ■資格手当（1万5000円／1級建築施工管理技士　ほか） ■家賃補助制度（上限9万円／既婚者、上限5万5000円／独身者）※規定あり ■資格取得支援制度（指定資格に対する各種費用は会社負担） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員旅行（国内・海外） ■社用車貸与 ■携帯電話・ノートPC貸与 ■制服貸与
休日休暇は: 休日：土日祝休み
年間休日：116日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、有給休暇
補足情報：創立記念日
※土曜日は社内カレンダーの規定に沿っており、基本的には隔週の出勤ですが、年間4カ月ほどは月1回の出勤になります。 ※年間有給休暇下限日数：入社半年経過後の日数10 日ほど ※入社時特別休暇3日付与
どんな選考プロセスか: ＜選考フロー＞
書類選考　＞　面接（オンライン・対面）　＞　内定

【川崎勤務】施工管理募集！賃貸ビルとマンションの修繕工事で腕を振るうチャンス【ビルメンテナンス】

施工管理（建築）