- どんな仕事か
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■同社にて下記業務を担当いただきます。
【具体的には】
・生産調整業務
海外販社からの受注が締まるタイミングで全地域の生産手配数量を取りまとめ、生産能力や計画との過不足ある場合は各工場の生産管理課、事業推進部管理課、EGM内の各営業課の担当者とコミュニケーションを図り、数量調整をリードする。調整内容は課長、部長に報告。実際の伝票操作は数量調整完了後に業務課担当者に依頼する。
・業務改善推進
業務課内の業務プロセスにおいて、起こったミスに対して課内で再発防止検討会を開催、再発防止策を取り決めて課長報告。また担当者からのヒアリングなどから現在の業務上の課題を抽出し、改善活動をリードしていく。適宜開催される課内の会議にて方向性を議論の上改善後のプロセスを手順書に記載する。
・エンジンS&OPプロジェクトへの参画
生産管理統括部、事業推進部、EGM、工場生産管理、海外販社などからなるSCM改善プロジェクトに参画し、部門横断の会議に参加し新しい業務プロセスを設計する。
■ポジションのやりがいや魅力
同事業部の売り上げの内6割以上が外販であるが、その受注出荷を一手に担うグループであり、事業部の販売を支えています。サプライチェーン改革のをリードする部門。今後のクボタエンジンのスタンダードを作り上げていける、やりがいのあるポジションです。エンジンSCMの構築改善を通じて、SCMの基礎知識とプロジェクト運営が学べます。
関わる部門も関わる担当者も多く、課内だけではなく部門外の方とも積極的にコミュニケーションをとってタスクを進めていくお仕事です。新しい仕組みを作っていくことが一つのタスクのため、既存のやり方にとらわれない自由な発想を現実にしていくことがやりがいにつながっています。 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】※下記全て満たす方
・部内や部外 (生産管理部門や海外販社などの関連部門) との交渉の経験
・エクセルの基礎知識 (VLOOKUP関数、ピボット)
・TOEIC 600点以上の英語力
【歓迎要件】
・販売会社または工場のPSIマネジメント経験
・SAP操作経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 勤務時間は
- 08:30 - 17:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
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500万円~850万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当※会社規程による - 休日休暇は
- 年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇、年末年始、有給休暇、特別・慶弔休暇、有給休暇(最高20日、入社時14日付与)、就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)等
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掲載期間24/06/26~24/07/09
求人No.QIK-369268