なぜ募集しているのか: 店舗開発のスピードをさらに加速させるため、増員募集します。
どんな仕事か: 【期待する役割】
「くふうイエタテカウンター」の店舗開発をお任せします。
主に、直近は近畿・東海・北関東・北信越エリアにおける商業施設への出店拡大を目指しています。
リーダーのもと、「くふうイエタテカウンター」の店舗開発ノウハウを学んだ後、近畿・東海エリアを中心に担当いただく予定です。

【仕事内容】
・物件情報収集
・立地・物件調査
・ディベロッパーとの出店交渉
・施工業者との調整、工期/日程/施工費管理
・出店後の契約管理　など
※原則リモート勤務・出張中心の想定ですが、必要に応じて静岡／東京オフィスに出社いただく可能性があります。

【職場環境】
部長1名
リーダークラス1名（ユニクロ、クロックス、グラニフなど店舗開発歴20年以上）
事務サポート1名（ルミネでのリーシング経験あり）
・まさに出店を加速させ始めたタイミングのため、ご自身の成果が、サービスの成長やエリア拡大に直結します。
・経営陣との直接的なコミュニケーションも多く、現在お住まいの場所をベースにしながら、地方・地元貢献になる事業に携わることができます。
・店舗開発戦略を考える上流企画から、施策の実行と改善までを、裁量を持って手掛けていただけます。
求められるスキルは: 必須＜必須＞
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・店舗開発経験3年以上
・リーシング経験3年以上

歓迎＜歓迎＞
・施工管理の知識をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 静岡県静岡市葵区追手町3-11　しずおか焼津信用金庫追手町ビル2F（静岡本社）
東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル23階（東京オフィス）
受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
・基本リモート勤務
・出張あり（月2～4回程度）
・静岡／東京オフィスへの出社あり（必要に応じて／月数回程度）
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム／10：00～15：00）
勤務時間／9：00～18：00（標準労働時間帯）
実働時間／8時間（標準労働時間）
残業時間／有　月30時間程度
休憩時間／60分
給与はどのくらい貰えるか: ＜年俸制＞
年俸：500万円～700万円
月額：41万6700円～58万3400円
基本給：31万200円～43万4400円
固定残業手当：有※10万6500円～14万9000円（45時間分／超過分は別途支給）
※経験・能力による
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・交通費規定支給
・昇給年1回
・賞与年2回（会社業績・成績による）
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・各種手当あり（残業、家族、採択勤務手当）
・定期健康診断
・資格取得支援制度
・産前産後、育児休暇（取得実績あり）
休日休暇は: ・週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇
年間120日以上

店舗開発(近畿/東海/北関東/北信越の商業施設への出店拡大）

営業（法人向け）