なぜ募集しているのか: 「企業のサステナビリテイ対応」というニーズが日々増している中で、発足２年の組織ゆえに「考えるべきこと、やるべきこと」が沢山あります。同部門強みは、「世の中の大きな流れをつかみながら論理的に解を出していく」というロジック思考と、「役立つアイデアなら積極支援する」という自由度のある気風であり、企業のサステナビリテイ対応という重要なテーマかつ生易しくない仕事に一歩一歩チャレンジでき、着実にキャリア形成できうる職場環境があります。
どんな仕事か: ・グループ全体のGHG (温室効果ガス) Scope1-3の算定、GHG削減 (脱炭素) に関する各種施策の調査・企画・推進、その他気候変動関連業務 (CDP回答、TCFD、EcoVadis、CFP算定、CBAM対応など）
・上記以外の環境/サステナビリテイ対応の業務

＜ポジションの魅力＞
・「地球温暖化防止やサステナビリティへの企業コミットメント」という世の中の大きなアジェンダに向き合って仕事が出来ます。
・大きく難しいテーマに、ミスミが得意とする「ロジック思考」と、部門が得意とする「情報力」「創意工夫」を活用して、よりクリエイティブに解を出していこうとする職場環境があります。
・世の中の新しいソリューションや業界の知恵者などをかなりの自由度で調査出来ます。

＜キャリアステップ＞
部門内で経験、知見を積んで頂き、ゆくゆくは管理職としてご活躍頂くことを期待しています。
また、それ以外にも当社の社内異動制度を活用し、経験を活かして新たな分野にチャレンジすることも可能です。

＜働き方について＞
リモートワークを推進しており、出社は週に1～2回程度。残業時間も20時間程度とメリハリを付けて働ける環境です。
求められるスキルは: 必須ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
加えて、下記何れかのご経験をお持ちの方

・企業におけるGHG/脱炭素関連の業務経験
・企業における環境関連の業務経験
・企業における省エネ関連の業務経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社（九段会館テラス）
東京都千代田区九段南１丁目６-５　九段会館テラス
勤務時間は: 勤務時間：9：00～17：30(標準7時間30分)
※フレックスタイム制あり／コアタイム11：00～15：00

業務の必要によりシフト制・フレックスタイム制・事業場外労働制・1 ケ月単位の変形労働時間制を適用することがある
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600万円～950万円
・年俸制　600万円～
・毎月1/16を支給

＜給与補足＞
■別途、利益配分賞与あり（年俸の数％～十数％程度）
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職一時金制度（正社員のみ）

＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修制度、経営戦略講座、自己啓発支援制度（受講費用の70％、1講座上限100,000円、年2回まで提供）、自社英会話スクール※経営者人材育成を重要課題と位置付け

＜その他補足＞
・確定拠出年金制度
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)　
・社内研修制度
・自己啓発支援制度
・社内英会話レッスン(本社ビルのみ)
・保養所（ラフォーレ倶楽部)
・テーマパークチケット優待

■手挙げ昇進・昇格制度
社歴・年齢に関わらずご自身の意思で上のポジションへ挑戦することができます。
■社内異動制度
社内他部門に興味がある場合は、チャレンジすることが可能です。
休日休暇は: ・完全週休2日制(土日)／祝日／年末年始（12/29～1/4）
※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
適性テスト
↓
面接（2～3回）

#入社時期は相談可能

環境サステナビリティ対応（管理職候補）／東証プライム上場グローバルメーカー／リモート可

経営企画