- なぜ募集しているのか
- 三幸学園は、全国で60校以上の学校(大学・短大・専門学校・通信制高校・日本語学校・学びの多様化学校など)
を運営しています。
少子化の中、広報活動の成果もあり入学希望者の増加、学校事業の拡大に伴い、新たな仲間を募集しています!
ミッション・ビジョン・教育理念に共感いただける方とぜひお会いしたく思っております。 - どんな仕事か
-
経験したこと、学んだこと、感じたことすべてが、これから社会へ羽ばたこうとする生徒たちにとって、貴重です。情熱的な想いが生徒に伝わり、誰かの人生を変えるきっかけになるかもしれません!<<業務内容>>
飛鳥未来高等学校の教員として、担任・行事の企画運営・広報など下記の業務を行います。
教科指導、進路相談、学校行事等の準備など、幅広く学校経営に携わっていただき生徒の入学から就職までを、一貫してサポートしていただきます!
【教務】
●クラス担任
●教科指導
●生徒指導(進路や履修科目の相談) 等
【行事運営】
●学内行事イベントの企画や準備(文化祭・オープンキャンパスなど)
●運営補助 等
【就職サポート】
●キャリア教育(面接指導・履歴書添削など)
●企業訪問(生徒の希望にかなう企業の求人を開拓) 等
【広報】
●オープンキャンパスの企画・運営(来校者への説明など)
●地方での学校説明会
●DM発送(入学者が増えるような施策を実施) 等
【安心のサポート制度】
最初は経験者の職員がOJTを通して、授業の流れやテストの作り方などを丁寧にレクチャーします。
研修制度も充実していますので、実務経験がない方もご安心ください。
【「やりたい」が実現できる環境】
当校には、年に二度社員が自らのアイデアを提案できる『三幸夢プロジェクト』という制度があります。
社員が新しいコースの新設提案をしたり、業務効率化システムの導入を提案するなど、自主性を大切にしている当校ならではの仕組みです。 - 求められるスキルは
-
必須 ■高等学校教員免許
■大卒以上
■全国転勤可能な方(全国に拠点があるため)
歓迎 こんな方に向いてます!
■別の仕事に就いたもののやはり教育に携わりたい方
■生徒と深く向き合える先生になりたい方
■担任を持ちたい方
■裁量大きく活躍したい方
■前向きな対応ができ、チャレンジ精神旺盛な方 - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間:3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません! - どこで働くか
- ■本部
東京都文京区本郷3丁目23-16
<アクセス>
都営大江戸線「本郷三丁目」駅から徒歩4分
東京メトロ丸の内線「本郷三丁目」駅から徒歩5分
千代田線「湯島」駅から徒歩6分
JR中央線「御茶ノ水」駅から徒歩10分
【勤務地】
全国の専門学校/高校/大学/地域広報室での勤務になります。
※初任地より転居を伴う配属の可能性があります。
※高校は高校免許保持者に限ります。
■北海道札幌市
■宮城県仙台市・登米市
■群馬県高崎市
■栃木県宇都宮市
■茨城県水戸市
■埼玉県さいたま市(大宮)、川越市
■東京都文京区(本郷・湯島)、豊島区(池袋)、墨田区(両国)、足立区(綾瀬)、立川市
■千葉県千葉市
■神奈川県横浜市、小田原市
■愛知県名古屋市
■静岡県静岡市
■大阪府大阪市
■京都府京都市
■兵庫県神戸市
■奈良県天理市
■広島県広島市
■福岡県福岡市
■熊本県熊本市
■沖縄県那覇市 - 勤務時間は
- 8:45~17:45(実働8時間)
1年間の変形労働時間制 実働平均40時間/週 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収:435万円~560万円
月 給:226,500~283,900円
※年齢・経験・能力等を考慮の上、決定します。
※時間外手当(残業代)は別途支給します。
※入社月により賞与支給額に変動があります。
【モデル年収例】
年収590万円 / リーダー職
年収680万円 / サブマネージャー職
【昇給・賞与】
・昇給:年1回(7月)
・賞与:年2回(7月・12月)
評価制度は『行動評価』『成果評価』を採用。自分の役割や行動目標に合わせた評価となります。
日々の頑張りが評価や賞与に繋がり、モチベーションもUPします! - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備
■マイライフサポート(住宅ローンおよび家賃の補助支給)※社内規定に基づき支給
■マイプランボーナス(退職金前払い制度)
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■産休・育休制度(取得実績あり)
■介護休業
■時短勤務制度
└育児・介護で利用可。
■キャリアチャレンジ制度(キャリアステップでの今後の希望を提出可能)
■副業・兼業可
■在宅勤務制度有
■時間外手当
■役職手当
■住宅手当
■転勤手当(社内規定に基づき支給)
■交通費全額支給(規程あり
【キャリアパス】
複線型キャリアパスが導入されました!(2024年4月~)
マネジメント職の他に、分野専門職、職務専門職が追加となり、部門のマネジメント以外に専門職として知識や知見を増やすことでのキャリアアップが可能になりました。
それそれの得意な領域でキャリアを築くことも可能です!
- 休日休暇は
- ■年間休日120日
・月4日以上(週1日以上)
※1年間の変形労働時間制/年間スケジュールによる
・夏季休暇
・年末年始休暇
■有給休暇(初年度10日間)※1時間から取得可能
■特別休暇(結婚/出産/忌引等)
■リフレッシュ休暇※取得率100%!
■ファミリーサポート休暇 - どんな選考プロセスか
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▼書類選考
▼適性検査
▼面接2回(一次面接・・・WEB、二次面接・・・WEBもしくは対面)
▼内定
掲載期間24/11/21~24/12/04
求人No.FVUHL-002