掲載期間24/11/13~24/11/26 求人No.ENPCC-442841

【リモートOK×フレックス】【大阪/池田】DX戦略立案・運営 ※マネジメント

社内SE・システム管理

年収500万円~849万円
英語力不問フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
デジタル化が急速に進む現代において、企業の競争力を維持・向上させるためにはDXが不可欠であり、DXプロジェクトをさらに加速させるため、熱意と創造力を持った方を求めています。業務プロセスの効率化や新たなビジネスモデルの構築を通じて企業全体のDXを推進するため、同社の未来を形作ることができる専門的な知識と経験を持つ人材を必要としています。
どんな仕事か
同社のDX戦略立案・運営をお任せします。ご経験に応じ、マネジメント職としてご活躍いただきたいと思います。

【仕事内容】
ダイハツのDX推進を加速させるため、 DXビジョンハウスを策定し、
組織体制の見直しや、DX推進に係る意思決定を行う「DX委員会」を新設しました。
https://www.daihatsu.com/jp/dx/index.html
下記の業務内容に取り組み、「データとAIの民主化」を実現していきます。
・DX戦略の立案と実行計画の策定
・部門横断的なプロジェクトの推進、プロジェクト管理と進捗報告
・デジタル技術の導入・展開の指導
・新技術のリサーチと導入計画の策定
・DX認定取得と更新

【仕事の進め方】
各プロジェクトごとに明確な目標を設定し、具体的なスケジュールに基づいて遂行します。部門を超えたコラボレーションが必要となるため、綿密なコミュニケーションをし、アジャイル手法を取り入れることで、状況に応じて迅速かつ柔軟に対応しながら、プロジェクトの進行を管理します。(https://www.daihatsu.com/jp/recruit/gradu/special/projectstory/index3.html)

【働きがい】
自動車業界100年に一度の大変革期において、正解がない中で多角的な新しいチャレンジができ社内の多くの人と繋がることができる数少ない職場で、次のようなことができます。「DX推進をリードする責任感と充実感」「最新のデジタル技術を駆使して、新しいビジネスモデルを構築する創造性」「部門を超えたチームワークとコラボレーションの経験」「デジタル技術の導入による業務改善が社員全体に与えるポジティブな影響」「自分の提案が企業の成長に直結するという実感」「充実した研修プログラムやスキルアップの機会」
求められるスキルは
必須
・DXに関する戦略立案および実行の経験
※下記いずれか必須
・最新のデジタル技術(AI、IoT、クラウドなど)に関する知識
・経営層との協力および戦略提案の経験
・マネジメント経験
・IT業界またはコンサルティング業界での実務経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
住所:大阪府池田市ダイハツ町1-1
交通:阪急石橋駅より徒歩20分 ※バスあり、同社規定により車通勤可

勤務時間は
フレックスタイム制(1日の標準労働時間:7時間45分)
コアタイムなし
時間外労働:あり(月平均残業時間20時間)
給与はどのくらい貰えるか
年収500万円~800万円。
月給制/基本給270000円
※残業代全額支給

■賞与:あり年2回(7月、12月)
■昇給:あり年1回(4月)
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は
■制度:財形貯蓄、自動車・住宅購入資金貸付制度、共済会など
■施設:独身寮、診療所、保養所など
家族手当 
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は
<年間休日121日>
完全週休2日(土・日)
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか
※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
会社概要
社名
ダイハツ工業株式会社
事業内容・
会社の特長
【企業の特徴】
自動車、産業車両、その他各種車両およびその部品の製造、販売、および修理を行っている完成車メーカーです。
1907年に設立以降、軽自動車業界でトップクラスのメーカーとして強固な経営を続けています。
2016年8月にはトヨタ自動車の完全子会社となりましたが、ダイハツブランドを発展すべく、さまざまなプロジェクトが計画されています。

【事業モデル】
同社はコンパクトなモノづくりが強み。小さな車体に、低燃費、高性能を低価格で実現しています。
国内の軽自動車シェアがトップクラスである背景は高い技術力。ダイハツらしい「商品」、「サービス」、「仕事の仕方」などの様々な技術を確立し、社会からなくてはならない存在感ある企業になるため、人材育成にも力を入れています。
設立
1907年
従業員数
12,508名(2023年4月1日時点)
取扱い紹介会社
エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
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