- どんな仕事か
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【募集背景】
グローバルな競争が深化する知的財産環境への対応や迅速なイノベーション創出に向けて、我々の営業活動は官公庁分野/民間分野ともに従来の基幹システム構築やサービス提供に加え、業務効率化や知的財産の今まで以上の活用を目的とした知的財産DXを支援する取り組みが進んでいます。
これらの変化に対応するため、第五営業部では多様な営業人財を募集に、更なる付加価値提供を目指しています。
【職務概要】
■中央官庁および外郭団体に対する営業活動
お客様業務や海外知的財産庁との連携の効率化に向けたお客様の課題やニーズを収集し、基盤システムに対するプログラム改造やシステム刷新の企画・提案を行います。
■民間企業に対する営業活動
お客様の知的財産部門が行う業務のコスト低減と知的財産業務の効率化を両面から実現する各種知財ソリューションの企画・販売を行います。
【基盤事業】
・お客様の課題や事業方針に沿った業務改善・ITシステムを提案する活動を行います。
【新規領域】
・お客様に寄り添うことで潜在的な課題を拾い上げ、業務・システム両面からDX実現に向けた支援を行うことで新たな価値を提供する新規事業を考案しています。
【職務詳細】
■業務の担当者として、上司の指示を仰ぎながら、担当のお客様もしくは新規開拓を進めるお客様との関係を構築するため、関心事・ニーズ・課題・懸案事項を協創活動によって収集し、解決に導く製品・サービスソリューションの提案を行います。
■特に社会課題や業界のトレンドやニーズ等、お客様への提供価値を意識した情報収集を行い、上司の指示の下で分析・提案検討のうえお客様への提案を実施します。
■お客様からの問い合わせを受け付け、提案を行うための最初の窓口として活動する。複雑な問い合わせの場合は、上司に相談し、必要な場合には他部門にも相談したうえで、顧客が適切な対応を受けられるようにします。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
■魅力/やりがい
・最前線に立つ営業として知的財産業界全体を俯瞰し、中央官庁および民間企業知財部の両面に対し発明/イノベーションの促進に向けた価値提供を行うことで、日本が目標とする知的財産立国の実現に向けたインフラ基盤の構築に携わることができます。 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
●法人営業経験（3年以上）
●IT業界に関する基礎知識
●ソリューション型提案を行った経験
●契約・コンプライアンスに関連する基本的な知識
【歓迎条件】
●SE等の技術部門のメンバーとチームを組んで活動した経験
●情報システムや製品ソリューションの企画・提案経験がある方
●学習意欲の高い方（例えば、情報処理技術者試験、TOEICなど）
●知的財産を業務として扱った経験を有する方
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
■お客様との強固な関係を構築し、お客様中心のソリューションを提供する。
(例：常にお客様視点で発想する。自社で満たせないニーズは他社も含め広く考える。等)
■効率的な問題解決のため、複雑かつ膨大な情報を、多方面から様々な切り口で分析する。
(例：仮説を持ちつつも最後まで決めつけはせずに、粘り強く正しい解決策を導く。等)
■多種多様な人々とオープンに接し、親しみやすい関係を構築する。
(例：社内外問わ - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 420～750万円
NEW
掲載期間24/07/02～24/07/15
求人No.MYN-10347855
