なぜ募集しているのか: 事業拡大にあたっての増員募集です。
どんな仕事か: 大手広告代理店電通グループの販促ソリューション企業で、
プロモーション/PRなどのリアル体験プロデューサーを募集！
イベント業務を基本としたプロモーション全般業務、PR業務をご担当いただきます。クライアントの持つ課題を統合的に解決していくために、企画・戦略から実施まで全てをプロデュースします。

■対象：クライアント企業のプロモーション/PRに関わるイベント
■業務内容：リアル体験プロデューサーとして下記業務をお任せします。
<具体的な業務内容>
・プロモーション施策のプロジェクトマネジメント
・運営管理、進行・演出管理、グラフィック制作、映像制作、ツール製作
・PR発表会、キャスティング、ファイリング
■特徴：配属先の特色は以下の通りです。
・配属予定部署は、イベントやCRプランニング、テクニカルディレクションの専門性を武器に、「顧客体験の最適化、最大化」を目指す組織として、案件創出、設計、プロデュース、実施/ディレクションに携わるセクションです。
・チームで動くことも多く、リーダーシップを発揮しやすい一方、チームメンバーのサポートも受けながら仕事が可能です。また、経験を積むまでは、しっかりとサポートしますので、安心して業務に従事できる環境です。
・あらゆる業種のクライアントと向き合い、業務をすることになりますので、幅広い知識と経験が身につきます。
・様々な領域のプロフェッショナルが在籍しており、様々な分野の業務連携を行い、多様なプロモーション業務に携われます。それぞれの専門力を掛け合わせることにより、より価値の高い仕事を経験でき、お互いにスキルアップできる環境にあります。
求められるスキルは: 必須下記いずれか必須
■広告業界での業務経験（3年以上）
■イベント/プロモーション/PR領域における業務経験

歓迎 ■前向きでコミュニケーション能力を大切にでき、調和性のある方
■潜在的な課題を見つけ出し、共に解決を目指す建設的な考え方のできる方
■クライアントと向き合い、しっかりと提案や折衝ができる方

募集年齢（年齢制限理由） ~35歳くらいまで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
※期間の定めなし
※選考の過程で、評価によっては定期契約社員の打診をする場合あり。定期契約社員は、最長5年間。正社員登用制度あり。
※仕事内容の変更の範囲：会社の指示する業務
どこで働くか: 東京都港区
※リモートワーク（在宅勤務）制度あり。サテライトオフィスあり。
※受動喫煙防止措置あり：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
※勤務地の変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
勤務時間は: 所定労働時間：1ヶ月の所定労働時間は、7時間に1ヶ月の所定労働時間日数を乗じた時間となります。（1日の標準労働時間は7時間）
フレックスタイム制度：あり ※コアタイムなし
フレキシブルタイム：5時から22時まで ※22時～翌5時の間の深夜勤務は原則禁止
給与はどのくらい貰えるか: 年収：460～850万円
※想定賞与を含みます。
※残業30時間想定の場合の金額です。
※経験・能力に応じて同社規定により決定いたします。
残業：実働
待遇・福利厚生は: 賞与年2回、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、通勤手当、家族手当（正社員のみ支給）、退職金（退職一時金、確定拠出年金制度あり※正社員のみ）、産前・産後休業、育児休業、出生時育児休業（産後パパ育休）、介護休業、育児時短勤務、子の看護休暇、電通健保の福利厚生（スポーツジム優待、契約保養所等）、会員制福利厚生サービス「ベネフィットステーション」、従業員持株会、財形貯蓄、グループ親睦会等
休日休暇は: 完全週休2日制、土・日曜日、祝日、年末年始（12月29日～1月3日）、年間休日120日以上、リフレッシュ休暇（最大5日/年度）、年次有給休暇（入社時に付与。初年度最大10日）、特定積立休暇、特別有給休暇、独自の休暇制度（半期毎に2日）等
どんな選考プロセスか: 書類選考 >> 一次面接（オンライン） >> 二次面接（対面） >> 内定　
※選考の過程でWeb適性検査等があります。
※選考のプロセスは変更となる場合があります。

リアル体験プロデューサー（国内No.1の広告代理店グループ）

プロデューサー・ディレクター（その他）