- どんな仕事か
-
【公共】《新規事業開拓》《ドローン》「無人機を活用した新たなソリューションや社会インフラサービスを創出する営業リーダ人財<486>次世代航空モビリティ（ドローン・空飛ぶクルマ等）に関する社会基盤の構築・拡大に向けたサービス企画・開発 ならびに、マーケティング、アライアンス締結、販売チャネル開拓、特定顧客のアカウント営業 等。
＜担当業務＞
チームリーダとして、チームまとめて、以下の業務を推進していただく。
・自社パッケージを中心とした新サービスの企画、代理店網構築 ならびに、追加サービス検討、宣伝/広報
・お客様業務へのドローン活用に関するコンサルティング、ITサービス提案
＜担当地域＞
・拠点は 東京豊洲。担当地域は日本全国。
・テレワーク と 職場ワークの ハイブリッド型で勤務可能。
＜営業チーム特性＞
・ドローンビジネス立ち上げに向けて社内/社外からメンバーを招集しており、既存のしがらみ無しに自由に発言、活動できる職場です。
・経験者採用メンバーは、全体の4割程度。ドローンビジネス創出に希望を持った建設的な議論ができるメンバーが集まっています。
【アピールポイント（職務の魅力）】
＜(1)最先端デバイスを活用したビジネス創出スキル取得が可能＞
近年市場成長し、今後益々の発展が期待されるドローン等の次世代モビリティ分野での業務を通じて、最先端技術を扱ったビジネス創出の経験を積むことができます。新しいビジネス領域でもあり、柔軟な発想で全く新しいビジネスモデルにチャレンジすることができます。
＜(2)社会的な意義の高い仕事に従事できる＞
・また、ドローンや都市型エアモビリティ＝「空飛ぶクルマ」を活用していくことで、近く到来する人口減少社会で想定される社会課題、労働力不足や交通課題といった課題解決に寄与できる社会的意義のある仕事です。そのための研究開発や環境整備が、「空の産業革命」・「空の移動革命」と銘打たれ、国を挙げて進み始めています。ドローンや「空飛ぶクルマ」が飛び交う世界の到来はすぐそこです。
・当社は、ITを活用して、社会や事業構造という視点で、エアモビリティが安全で効率的に運航される仕組みをデザインしたいと考えています。
＜(3)チャレンジを推奨する（失敗を重ねることができる）職場文化＞
・新規ビジネスの立上げには数々の困難が伴いますが、知恵を結集して、チャレンジを繰り返し、道を切り拓き、未来の社会を自らの手で創り出す手ごたえを感じることができます。
- 求められるスキルは
-
必須 ■求める経験・スキル・知識
■経験（経験内容/経験年数）
以下の条件を満たすこと
・法人向けの営業経験（3年程度）
・ITに関する基礎知識
■知識・スキル・人間性
・一般的なIT用語を理解し、ビジネス面での会話が可能な程度のIT知識
・営業として、基本的な、財務・法務・顧客応対スキルを有している
・主体的に課題を設定して、問題解決案を導き出し、実行できるスキル
・新しい技術/ビジネストレンドに強い関心を持っていること
・社会課題解決に仕事のやりがいを感じる方
歓迎 ■求める経験・スキル・知識
・マーケティング、新規ビジネス立案、商品開発に携わった経験
・協業、販売に関わる契約締結の経験、国内・海外市場問わず販促・プロモーション活動の経験
・ドローン等IoT技術に関する知識や、ビジネスで携わった経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:30～18:00
※職種によりフレックスタイム制、裁量労働制の導入があります。 ※詳細は面接にてご確認ください。 - 給与はどのくらい貰えるか
-
【雇用形態】
正社員/契約社員
【想定役職】
課長代理
【想定年収】
700-900万円
※詳細は面接時にお伝えします
【労働形態】
裁量労働勤務 - 待遇・福利厚生は
- 昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
- 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、年次有給休暇20日（採用月により異なる）、特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
掲載期間24/11/08～24/11/21
求人No.INGT-164796
