なぜ募集しているのか: 事業拡大のための増員募集です。
どんな仕事か: 営業管理における定常業務を担っている派遣社員をリードしながら、より効率的で正確性を担保したワークフローを構築していただきます。
また、営業部からイレギュラーな対応があった際に、案件整理及び問題解決や、部門横断的な課題に対して、
他部門と協業しながら、解決を図ることが求められます。

＜具体的な業務内容＞
・既存事業の受注確定から請求、入金処理までのオペレーション改善
・新しいビジネス（事業）に対応する業務オペレーションの運用構築（受注～入金まで）
・契約請求管理のチームマネジメント
・業務ルールや業務フローの策定
・各種申請内容の承認

【働きがい】
自身の裁量が大きい環境のため、スキルアップが見込めます！
・営業管理業務、基本的な会計知識や法務知識の習得ができます。
・派遣社員の業務マネジメントや業務プロセス改善（システムも含む）に携わることができます。
・経理、法務などの観点も踏まえ、総合的に物事をとらえる力を身につけることができます。
求められるスキルは: 必須
・営業・営業企画・管理・経理・営業事務経験が3年以上
※業務改善経験がある方歓迎！
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社住所：東京都千代田区神田練塀町300　住友不動産秋葉原駅前ビル8階
アクセス：「秋葉原駅」より徒歩5分
勤務時間は: フレックスタイム制　コアタイム11：00～15：00
1日の標準労働時間8時間　
時間外労働の有無：あり／月平均20～30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～700万円。
月給制　月額基本給215,767円～×12か月＋賞与
上記に加え固定残業代（月45時間分として76,900円～）を支給
45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 書籍購入、勉強会・セミナー参加補助、カンファレンス参加補助、サークル支援、入社一年会食、結婚・出産の休暇とお祝い金、看護・介護休暇の有給化
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日126日>
完全週休2日(土・日）、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

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