どんな仕事か: ・プロダクト共通のUI/UXデザインガイドラインの確立、発信、啓蒙
・プロダクトエンジニアのUI/UXデザインレビュー、テストや実装支援
・ユーザーの業務と競合製品の分析
・サービス/製品の方向性をサポート
・製品開発プロセスに従って計画を立て、主体的にプロジェクトを遂行
・課題を調査・認知し、リストアップ
・UI/UXの様々なツール/手法を用いた調査・分析
(例: ユーザーペルソナ、ユーザージャーニーマップ、サイトマップ、ワイヤーフレーム、等)
・仕様書/ワイヤーフレーム/インタラクションプロトタイプの作成
・フロントエンドのテストやコーディングのサポート
・チームメンバーのマネジメント業務（スクラム、1on1、各種面談含）
求められるスキルは: 必須 ■応募資格
・ポートフォリオを提示できること（応募書類にURLをご記載ください）
※可能であればデザインのアウトプットに至ったプロセスや役割について経緯がわかる中間成果物
(ユーザーペルソナ、ユーザージャーニーマップ、ワイヤーフレーム等) もご用意ください。

【いずれも必須】
・ウェブ or モバイル or ソフトウェアアプリケーションの開発プロセスを通じたUI/UX設計経験3年以上
・HTML、CSS、Bootstrap の実装経験
・JavaScript のフレームワーク (React, Vueなど) の基礎知識
・チームリーダー相当の経験1年以上（メンバーの育成、プロジェクト推進など）

歓迎 UXスキル
・定性/定量的なUX調査や分析 (ペルソナ、ジャーニーマップ、ユーザーインタビュー、ユーザビリティテスト、データ分析等) の経験
・デザイントレンド、ベンチマーク、コンセプト作成の経験
・人間中心設計やデザイン思考などに関する体系的な知識
・設計プロセス、アイデア、ソリューションを明確かつ効果的に伝達するコミュニケーション、プレゼンテーションスキル
・各関係者と話し合いながらアイデアを生み出すコラボレーションスキル

UI/フロントスキル
・デザインガイドライン/システム設計、構築経験
・Figmaのプロトタイプ作成やデザインシステム作成の高度な知識
・マテリアルデザインやヒューマンインターフェイスデザインなどのデザインガイドラインに関する知識
・レスポンシブウェブデザインを考慮したUI設計の経験
・ソフトウェアアプリケーション (モバイルまたはデスクトップ) のフロント実装に関する知見
・GitやStorybookの知識
・同期処理、非同期処理の振る舞いについてUIへの理解

その他
・人事業務、給与業務に関する実務経験
・人事関連システムの開発～運用保守経験、もしくはコンサルティング経験
・ビジネスレベルの英語能力
・プロダクトエンジニアとの協業経験と理解や関心
雇用形態は: 正社員
契約期間：期間の定め無し
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 09:30～18:30
※標準労働時間：1日8時間
※就業時間の記載はシステム上のものです。
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 1049万円
下限報酬内訳：月例給与　\428,500円～
（基本給 \323,360円～、月45hのみなし残業手当 \105,140円～）
待遇・福利厚生は: ・健康保険組合あり
・健康診断あり
・各種社会保険完備
・確定拠出年金、確定給付年金制度(DC/DB)
・共済会(GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度等)
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金
・福利厚生カフェテリアメニュー
・Works Life +（産育休制度）
└子どもが3歳になるまで取得できる育児休業制度（女性は妊娠判明時から取得可能）
└子どもが小学校を卒業するまで選択できる短時間勤務制度
└子どもの病気やケガの看護が必要な場合の特別休暇
└子どもが12歳まで利用できるベビーシッター補助
休日休暇は: ■休日
完全週休2日制(土日祝休み)、有給休暇、
(土日を除く)祝日及び年末年始(12/30～1/3)と同等日数のフレックス休暇、
夏季休暇(7/1～9/30の任意の2労働日)、
赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、育児休暇　等

■有休
入社日に10日付与
どんな選考プロセスか: 書類選考
　↓
1次面接
　↓
2次面接
　↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

■面接手法
Web面接可能(リモート、オンライン)

【20代の管理職登用実績あり！】在宅勤務可能／フレックスタイム制度／土日休み

デザイナー（その他）