どんな仕事か: 約18,000名・全国約470事業所およびグループ会社3社の従業員を対象とした、労務案件の対応をお願いします。経営層と連携して対応いただきます。【具体的に】《労務関連》＊働き方改革対応＊行政対応＊労務案件対応＊相談窓口運営＊安全衛生活動　等《休職関連》＊私傷病休職＊出産育児休職＊介護休職＊労働災害　等《福利厚生関連》＊健康管理＊社宅手配＊共済会窓口＊慶弔対応＊就労証明書＊進研ゼミ割引受講　等メインは上記労務関連業務となります。従業員が長く安心して働き続ける事ができるための、働き方改革への対応や衛生委員会の実施、相談窓口の運営、従業員が関わるイレギュラー案件を対応頂きます。
求められるスキルは: 必須【必須】＊人事部門（採用/教育以外）の経験5年以上＊Excel/Word/PPT/メールの中級程度のスキル＊以下に関し、概ね有されている方　・当事者意識、目標達成意欲、臨機応変、メンタルタフネス、謙虚さ　・労働関係法令知識、文書作成力　・感受性、コミュニケーション力、対面影響力　・多面的思考、論理的思考、意思決定力、計画組織力、想像力【歓迎】＊労働組合窓口、賞罰審査委員会事務局、従業員トラブル面談等の経験者＊サービス業、多事業所展開企業の人事経験者＊従業員数1,000名以上の企業での人事経験者
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 【本社】東京都新宿区西新宿2-3-1　新宿モノリスビル５階【アクセス】＊大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分＊各線「新宿駅」より徒歩10分
勤務時間は: 09：30～18：30（実働8h） ┗休憩60分＜リモートワーク・在宅勤務＞原則出社＜残業時間＞月平均残業20時間
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：450万円～540万円想定月給：31万円～37万円・固定残業月5万6,925円～6万8,325円／30時間分含む・超過分別途支給
待遇・福利厚生は: ＊社会保険完備＊昇給年1回＊賞与年2回 ┗賞与支給対象期間（6 カ月）の残業時間が 270 時間以下の場合、年間 0.5 カ月加算支給＊残業手当＊役割職手当＊通勤手当 ┗規定内支給／自宅から2ｋｍ以上の場合のみ＊退職金制度＊共済制度（結婚祝い金/出産祝い金/入院見舞金等）＊保育手当＊慶弔金＊確定拠出年金制度＊進研ゼミ割引制度＊余暇支援制度（契約スポーツ施設/レジャー施設/ホテル/宿泊補助/リンクル賛助金）＊年間医療費 ┗薬代の一部補助制度（配偶者含む）＊相談窓口設置＊ベネッセグループ健康保険組合＊ベネッセグループ共済会
休日休暇は: ＜年間休日113日＞＊月9日休み（基本土日祝休み）＊有給休暇（入社半年後10日付与）＊前期・後期休暇（各3日）＊産前産後休暇＊育児休暇＊育児休暇期間の延長＊育児期間短縮勤務制度＊介護休職制度＊時短勤務制度
どんな選考プロセスか: 当求人へのエントリー ↓ コンサルタントとの面談（30分～60分程度） ↓ 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可

【人事労務/担当】ベネッセグループ/業界トップ３に入る安心安定基盤の企業で、人事労務をお任せします。

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