- どんな仕事か
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約18,000名・全国約470事業所およびグループ会社3社の従業員を対象とした、
労務案件の対応をお願いします。経営層と連携して対応いただきます。
【具体的に】
《労務関連》
＊働き方改革対応
＊行政対応
＊労務案件対応
＊相談窓口運営
＊安全衛生活動 等
《休職関連》
＊私傷病休職
＊出産育児休職
＊介護休職
＊労働災害 等
《福利厚生関連》
＊健康管理
＊社宅手配
＊共済会窓口
＊慶弔対応
＊就労証明書
＊進研ゼミ割引受講 等
メインは上記労務関連業務となります。
従業員が長く安心して働き続ける事ができるための、働き方改革への対応や衛生委員会の実施、相談窓口の運営、従業員が関わるイレギュラー案件を対応頂きます。
- 求められるスキルは
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必須 【必須】
＊人事部門（採用/教育以外）の経験5年以上
＊Excel/Word/PPT/メールの中級程度のスキル
＊以下に関し、概ね有されている方
・当事者意識、目標達成意欲、臨機応変、メンタルタフネス、謙虚さ
・労働関係法令知識、文書作成力
・感受性、コミュニケーション力、対面影響力
・多面的思考、論理的思考、意思決定力、計画組織力、想像力
【歓迎】
＊労働組合窓口、賞罰審査委員会事務局、従業員トラブル面談等の経験者
＊サービス業、多事業所展開企業の人事経験者
＊従業員数1,000名以上の企業での人事経験者 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 【本社】
東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル５階
【アクセス】
＊大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分
＊各線「新宿駅」より徒歩10分 - 勤務時間は
- スーパーフレックス制度(コアタイムなし
09：30～18：30（実働8h）
┗休憩60分
＜リモートワーク・在宅勤務＞
原則出社
＜残業時間＞
月平均残業20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：450万円～540万円
想定月給：31万円～37万円
・固定残業月5万6,925円～6万8,325円／30時間分含む
・超過分別途支給 - 待遇・福利厚生は
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＊社会保険完備
＊昇給年1回
＊賞与年2回
┗賞与支給対象期間（6 カ月）の残業時間が 270 時間以下の場合、年間 0.5 カ月加算支給
＊残業手当
＊役割職手当
＊通勤手当
┗規定内支給／自宅から2ｋｍ以上の場合のみ
＊退職金制度
＊共済制度（結婚祝い金/出産祝い金/入院見舞金等）
＊保育手当
＊慶弔金
＊確定拠出年金制度
＊進研ゼミ割引制度
＊余暇支援制度（契約スポーツ施設/レジャー施設/ホテル/宿泊補助/リンクル賛助金）
＊年間医療費
┗薬代の一部補助制度（配偶者含む）
＊相談窓口設置
＊ベネッセグループ健康保険組合
＊ベネッセグループ共済会 - 休日休暇は
- ＜年間休日113日＞
＊月9日休み（基本土日祝休み）
＊有給休暇（入社半年後10日付与）
＊前期・後期休暇（各3日）
＊産前産後休暇
＊育児休暇
＊育児休暇期間の延長
＊育児期間短縮勤務制度
＊介護休職制度
＊時短勤務制度 - どんな選考プロセスか
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当求人へのエントリー
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コンサルタントとの面談（30分～60分程度）
↓
企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須）
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一次面接
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最終面接
↓
内定
↓
入社
※入社日・面接日は相談可
※リモート面接対応可
掲載期間24/11/20～24/12/03
求人No.HOU-12829
