なぜ募集しているのか: 部門強化のため
どんな仕事か: クライアントからの多種多様な業務課題、新規事業やM&Aに関する情報収集の依頼をヒアリングし、リサーチマネージャーと協力しながら最適な知見を持つアドバイザー候補者の提案を行います。
クライアントとアドバイザーのマッチングを実現させ、クライアントのプロジェクトを前進させる、同社の最前線の仕事です。
人材業界で得られた様々な業種、職種への理解、対人スキルを活かして人材領域にとどまらない多様な顧客課題に入り込むことができます。スポットコンサルの拡大を通じ世の中に自由な働き方の推進、個人の経験にスポットライトを当て働き方の価値観を変えていけることもやりがいの一つです。クライアントの様々なニーズに対し、同社の知見データベースを活用し、今はない新サービスも含めベストなソリューションを提供することに挑戦できるのも同社の魅力です。

【身につくスキル】
・クライアントの課題を深く理解する洞察力
・クライアントの様々なニーズをまとめる提案力
・世の中のトレンドや、業界の動きを察知する力
求められるスキルは: 必須・2年以上の人材業界での顧客対応経験
（対法人・対求職者どちらでも可）

歓迎・人材業界出身で新しいことをやってみたい方
・人材業界で採用企業向けの法人営業経験
・ビジネスレベルの英語力
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
※リモート勤務可能
勤務時間は: 10:00～19:00
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～ 649万円
※給与詳細は、スキルや経験に応じて決定します。
※給与は毎年2回見直しいたします
待遇・福利厚生は: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

スポーツジム／体のメンテナンス／家事代行／ベビーシッター　月一万円の補助あり
健康診断オプション
書籍／イベント参加費補助
男性の産休5日
借上社宅制度
実験環境の用意
業務時間外の副業可
その他サポート制度
休日休暇は: ・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年末年始
・自己啓発休暇（年次有給とは別に連続5日間まで年1回）※年間休日日数120日
どんな選考プロセスか: 面接3回（目安）

《クライアントとアドバイザーのマッチング》リモートワークOK／人材業界の経験が活かせる／PRJMGR

営業（法人向け）