募集情報

どんな仕事か: ■メンズケア製品（シェーバー等）の開発・設計を担当していただきます。
【具体的には】
（1）技術開発：新規技術の構想、試作品設計、試作品評価（人でのモニタ試験なども実施）?課題に対する改善策の考案と修正推進、各種レポート・報告書作成
・学会や技術トレンドの調査から、新規技術候補を探索、技術可能性検証
・筐体（シェーバー程度のサイズ想定）試作設計、デバイス組み込み設計および仕様書の作成
・コストおよび調達性を考慮した各種構造検討や部品の選定
・品質目標に対応した商品評価
・品質目標に対応した商品評価
（2）企画構想：市場調査や新規商品コンセプトの構想立案

【期待する役割】
・国内外のメンズケア商品に搭載される要素技術開発（デバイス設計および評価による設計検証など）
※主商品カテゴリーとしては、メンズシェーバーやその他男性美容、ケア関連商品（新規領域）を担当。
・品質マネジメントシステムに沿った、商品開発の推進と品質（設計・製造）、納期、コストの管理。
・市場や顧客からは高い性能と品質が求められています。自社の品質基準をクリアしながら業界のベンチマークを実施し、差別化できる技術を搭載し品質・コスト目標を達成できる商品を開発いただきます。
・商品企画やマーケティング部門、デザイン部門などと協力し、次世代要素技術の企画構想や開発をする仕事です。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・機械もしくは電気製品の開発、設計経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・次世代技術の探索や商品コンセプト構想立案の経験をお持ちの方
・機械工学系出身の方
・樹脂製品の開発設計経験をお持ちの方
・家電製品の開発設計経験をお持ちの方
・様々な分野での製品設計経験をお持ちの方　（自動車業界など）
・データ分析や統計の知識および業務経験をお持ちの方
・3D-CADのスキルをお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 滋賀県
勤務時間は: 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～950万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
超勤手当、育英補助給付金、通勤手当（会社規定に基づき支給）等
休日休暇は: 年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、年次有給（年間25日付与初年度のみ入社月に応じ付与）、育児休業、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度　等

会社概要

社名: パナソニック

事業内容・ 会社の特長: 【概要・特徴】
パナソニックグループの一員として、家電・空調・照明・電気設備・業務用機器など「くらし」領域の多様な商品・サービスを提供する企業です。同グループは2022年4月に持株会社・事業会社制へ移行。同社はくらし領域の事業が結集した事業会社としてスタートしました。拠点数は178カ所、従業員数は約97，000人、売上高は3兆6，476億円となっています（2021年度）。
同事業部の売上高はパナソニックホールディング全体の約50％の売上を占める事業部です。

【事業領域】
・中国・北東アジア社：スマートライフ家電事業部、住建空間事業部、コールドチェーン（中国）事業部、冷熱空調デバイス事業部、台湾事業部で構成。中国・北東アジアにおいて、家電・住宅関連事業を幅広く展開しています。
・くらしアプライアンス社：キッチン空間事業部、ランドリー・クリーナー事業部、ビューティ・パーソナルケア事業部で構成。「食」「家事」「美容・健康」の領域で家電事業を展開しています。
・空室空調社：空調事業を行う空調冷熱ソリューションズ事業部と、換気・空気清浄機器など空質事業を担うパナソニックエコシステムズ（株）で構成されています。
・コールドチェーンソリューションズ社：コールドチェーン事業部と米国の業務用冷凍・冷蔵ショーケースメーカーのハスマン（株）で構成されています。
・エレクトリックワークス社：照明事業のライティング事業部、配線器具・分電盤・AiSEG（HOME IoT）などを担うエナジーシステム事業部、燃料電池やメーターデバイスを担うスマートエネルギーシステム事業部で構成されています。

取扱い紹介会社

株式会社クイック

厚生労働大臣許可番号：27-ユ-020100
紹介事業許可年：1997年8月

登録場所: 大阪オフィス

〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4　大阪富国生命ビル16F

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開発・設計（R＆D）＜メンズケア製品（シェーバー等）＞

設計・開発エンジニア（機械・メカトロ）