- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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ダイレクトリクルーティング/テクノロジーを駆使し、キャリアのインフラを構築【職務概要】
日本を代表する特定の大手企業に対して、主に人/組織領域のコンサルティングを行う専任部門にて下記業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・大手企業の課題解決に向けたソリューション提案
・お客様との中長期的な関係構築・深耕営業
・組織、人事課題を解決する採用活動や体制構築支援
・採用管理システムやタレントマネジメントシステムのクロスセルや総合提案
・採用系オプションサービスの提供
・新規のソリューション開発や企画
・マッチング強化のためのマーケティング推進
外部環境の変化に伴い、ヒトのあり方、雇用のあり方そのものが大きな変革に迫られています。
ヒトが企業としての競争優位性になる中で、同社に対する期待が益々高まってきています。
お客様とビジネスパートナーとしての関係性を築き、ご活躍いただける方を探しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】下記、いずれかの経験をお持ちの方
・人材業界、IT業界、製造業界の経験や知見
・法人営業経験
・法人顧客向けのカスタマーサクセス経験
【尚可】
・無形商材営業経験
・エンタープライズ企業向け深耕営業の経験
・新規開拓経験(KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 )
・経営者向け提案営業の経験
・事業企画、経営企画、営業企画経験
・マネジメント経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月) - どこで働くか
- 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋22F
各線「名古屋」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイム:10時-16時)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万~800万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有り(業績に準ずる)
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備、交通費実費支給、部活制度、マイチョイス(選べるワークスタイル)、iMac Pro貸与(エンジニア・デザイナーのみ)、
オフィス内カフェ 等
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 土日、祝日、年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休等
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接(2~3回) ※応募ポジションによって、選考回数は異なります。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/07/26~24/08/08
求人No.WPT-405949551