- なぜ募集しているのか
- 売上向上による増員です。
- どんな仕事か
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給与担当として、以下、一連の業務をお任せします。
■仕事内容
・給与計算:各種変動データ(勤務データ含む)の取りまとめ、給与計算会社への連絡、計算結果のチェック、財務提出資料(人件費データ)の作成
・賞与処理:定時賞与(6月)、役員賞与(7月)、月給制・時給制契約社員更新時賞与(4、5、11月)
・勤務管理:勤務データの集計、入退社・異動・契約変更等のマスタ管理、勤務に関する問い合わせ対応全般
・社会保険:入退社連絡、扶養申請に関する問い合わせ対応&申請手続きサポート、育休関連手続き(制度説明、手続きサポート等)、再雇用手続き
・退職金計算:退職金計算、退職給付債務用データ作成
・各種証明書作成:在職証明書、給与証明書、(保育園、学童用)就労証明書、iDeCo証明書、在留期間更新許可申請書
・監査対応:RCMに基づき人件費ウォークスルー用資料の準備、監査法人のヒアリング対応など
・税務調査対応:源泉所得税の税務調査用資料の準備(財務部門と連携して対応)
・法定調書関連:事業所税用年間人件費データ(財務提出) - 求められるスキルは
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必須 ■必須要件
・300~800名規模の事業会社またはペイロール会社で少なくとも3~5年程度、月次給与計算業務(給与賞与、年末調整、社会保険)の実務経験がある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー
沿線名:東京メトロ丸ノ内線/西新宿駅 徒歩4分 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(1日の標準労働時間:8時間)
コアタイムなし
時間外労働:あり(月平均残業時間10時間~15時間) - 給与はどのくらい貰えるか
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年収510万円~650万円。
月給制/基本給382500円
※残業代全額支給
■賞与:あり年1回
■昇給:あり年1回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
-
<定年>60歳
<副業>可
<教育制度・資格補助補足>E-Learning(Linked in Learning)の活用によるオンデマンド研修、OJT、技術トレーニング、その他、業務上の必要性に応じた形で随時研修を実施。
<その他補足>Benefit Station(福利厚生サービス)、退職一時金制度
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日124日>
完全週休2日(土・日)、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/09/27~24/10/10
求人No.ENPCC-451226