なぜ募集しているのか: サービス開始から20年近くが経過し、多くのユーザーにご利用頂くまでに成長した弊社サービス。
今期の業績も好調で、新規連携やアライアンスのご提案も多数いただいており、営業体制の強化をすすめております。
今後の事業拡大のために、これまでサービスの拡大に力を貸して下さったパートナー様との関係をさらに強いものにしていくこと、そして新しいパートナーとの協業やアライアンスを構築していくことを営業部門の目標としています。

営業部門は少数精鋭のチームです。
既存メディアの業務だけでなく新しいチャレンジで自分発信で物事を動かしていく、ご自身の成長を実感しながら会社やサービスを大きくしたいとお考えの方、お待ちしています。
どんな仕事か: ▼概要
・既存顧客との関係維持・強化
・新規パートナー開拓
・広告の販売・メニューの造成

▼詳細
■既存顧客管理　
・数値管理（売上に関わる数値のチェック、予実管理、請求額の確定、売上報告、入金管理）
・取引先管理（既存取引先との関係強化、情報交換など）
・取引内容に関する協議、契約周りの業務　（契約書チェックでは弁護士とのやりとりが発生します）
・取引先からのデータ等表示に関するお問合せ対応（データ管理チームとの連携しながら対応します）
・データの連携に関わる仕様の確認（技術的な部分はエンジニアと一緒に解決していきます）
・広告掲載の提案営業
・サービスの仕様変更等の通達、説明
■新規パートナー開拓
・新規パートナー開拓のためサービス・ビジネスモデルの説明、折衝
■その他上記に関連する業務

▼主な取引先
現在の主な取引先としては旅行事業者、全国高速バス運営会社、アフィリエイト事業者となりますが、今後新規サービスも視野にいれており
スタートとなった際には営業の仕組なども一緒に考えて頂きますので、ご自身のキャリアにもつながることも期待できます。

▼ご入社されたら
まずは既存顧客管理業務にとりかかって頂きます。
ビジネスモデルや仕組み、月の業務の一通りの流れを理解して頂きます。
その後、既存顧客管理業務について問題なく対応できる頃に、収益を最大化するための施策や新規パートナー開拓をどのように行っていくかなど相談して決めていきましょう。

▼目標について
個人に対する月の売上ノルマはありませんが、予算目標に対してどういった貢献ができるのかを意識し、部長、マネージャーとも協議しながら目標達成を目指して下さい。
求められるスキルは: 必須法人営業経験をお持ちの方

年数は問いません。
営業担当としてどのように顧客・仕事に向き合ってきたのか、目標達成や数字へのこだわり、自社のみならず取引先と共に成長してきたご経験などお聞かせ下さい。

歓迎・Webサービスでの営業経験
例えば広告代理店でWeb商材を取り扱っていた方、ECサイトへ掲載を促進する営業経験、またアフィリエイト等無形商材を取り扱う営業経験等Webサービスに関わる経験をお持ちの方。
・交通インフラ、旅行関連業務の営業経験
例えばこうした業界で、予約システムとの連携やアライアンス等のため何かしらのWebサービスに関わっていた経験のある方

【求める人物像】
・指示待ちではなく自分から積極的に動ける方
・目標達成意識の高い方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区恵比寿

リモートワーク可（在宅勤務と出社勤務は裁量に任せていますが、出社3～4日程度の方が多いです。なおフルリモートではありません。）
勤務時間は: フレックスタイム　
コアタイム10:00-14:00（１日標準労働時間8時間）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収400万円～
・月給：299,300円（内訳：基本給277,600円＋定額残業手当21,700円）×12ヶ月
・賞与：基本給の1.5ヶ月　416,400円
※賞与は在籍期間及び評価により変動。上記は対象期間全て在籍し標準評価の場合
・上期対象期間4月～9月：12月支給
・下期対象期間10月～翌3月：6月支給
※定額残業手当：10時間相当分,超過した場合は追加で支給
（参考）営業メンバーの月の平均残業時間：15～30時間
※経験やスキルに応じ決定します。
待遇・福利厚生は: – 給与改定（年1回、4月）
– 各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健保）
– 通勤交通費（月額上限50,000円、日額上限4,000円）定期券代で支給（出社実費が定期券代に満たない場合は実費支給）
– 在宅勤務手当（月額5,000円、変動する場合あり）
– 確定拠出年金制度（事業主拠出）
– 持株会（カカクコム社）
– 業務で使う書籍購入
– 災害帰宅支援キット配布、備蓄品
– 高速バスやバスツアーのバス代補助　
– 定期健康診断（30歳以上人間ドック）、インフルエンザ予防接種会社負担
– フリードリンク（コーヒー、紅茶、ミネラルウォーター等）、オフィスグリコ
休日休暇は: ≪年間休日120日以上！≫
– 完全週休2日制（土・日、祝日休み）
– 夏季休暇（3日間※入社日により異なる）7月～9月の間で取得
– 年末年始休暇（12/29-1/3）
– 年次有給休暇（入社3ヶ月経過で支給、付与日数は入社月によって異なる）
– 慶弔特別休暇
– 育児介護休暇
どんな選考プロセスか: ▼ 書類選考
▼ 面接（2回もしくは3回を予定）、適性検査
▼ 内定

※上記は変更となる場合がございます。
※面接日は夜間も対応致しますので現職の方もご要望をお聞かせください。
※面接は原則対面で実施しております。
※入社日はご相談に応じます。

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