- どんな仕事か
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職務内容
ファストドクターの国民的インフラ化を目指し、救急往診事業における小児往診施策をメインに事業加速を進めてくださる方を募集することになりました。toCマーケティングと企業折衝のご経験者を求めています。
往診事業本部マーケティング部にて、夜間・休日の子どもの急な体調不良時に通院できず困っている小児ママ・パパ向けにファストドクターを認知・利用促進いただくことがミッションです。
ー具体的な業務内容ー
・保育園・幼稚園との連携の企画と実行
・オペレーション設計
・クリエイティブ監修（例：保育園に設置させていただくチラシや冊子等）
・数名のチームやBPOのマネジメント
・企業連携の企画・提案・オペレーション改善の推進 - 求められるスキルは
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必須 以下AND要件になります。
・toC事業にて、顧客獲得のためのサイト改善/CRM施策を担当し、その改善を通じて数字実績をあげられた経験がおありの方
・Googleアナリティクスを用いたアクセス解析/効果検証経験がおありの方
・デジタルマーケティング（広告運用,SEO,CRMなど）経験がおありの方
・チーム（自部門、他部門）を巻き込んで成果を上げた経験がおありの方歓迎 ・医療業界、ヘルスケア業界のご経験
・新規事業・部署/ベンチャー・スタートアップ企業での勤務経験
・顧客獲得,CVR/LTV向上のための施策実施をリードされてきた方
・システム開発（CMS,会員機能）が伴うWebサイトでのディレクション経験がおありの方
・BigQuery等を用いた顧客分析経験がおありの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ・原則10：00～19：00
・企画型裁量労働制の適用あり - 給与はどのくらい貰えるか
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600万円 ～ 800万円
※応相談 - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険）
・医療費自己負担手当（上限5,000円／月）
・ランチイベント
・医療資格手当
-医師 ：1,200,000円/年（月100,000円）
-看護師 ：240,000円/年（月20,000円）
-薬剤師 ：240,000円/年（月20,000円）
-診療情報管理士 ：60,000円/年（月5,000円）
-ケアマネージャー：60,000円/年（月5,000円） - 休日休暇は
- ・完全週休二日制
・年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇、その他規定に準じます
※フレキシブル休暇とは、所定休日とは別に、国民休日相当の休暇を年間で自由な時期に休暇の取得申請できる制度です。（例:2022年7月1日入社の場合、入社日に11日付与）
繁閑に合わせて上長と相談しながら休暇日を決めます。 - どんな選考プロセスか
- 書類選考～面接（3回程度）～内定
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掲載期間24/08/02～24/08/15
求人No.NUURU-3057
