- なぜ募集しているのか
- 【募集背景】
私たちは「テクノロジーによって新しい価値を創造し、一人ひとりのより良い未来をつくる」というミッションのもと、介護領域でプラットフォームビジネスを展開しています。2011年にローンチした介護施設検索サイトは、月間1,200万PVと業界トップクラスのサービスに成長しました。また、介護領域におけるHR領域の求人サービスや、介護福祉士の国家試験対策サービスも立ち上げております。主力事業である介護施設の検索プラットフォーム事業が、国内で業界No.1の大規模サービスとして成長を続けており、更なる拡大を目指すとともに、人材プラットフォームサービスにも着手しております。将来的にはこれら介護領域でなくてはならないプラットフォーマーとしてのポジションを確立し、様々なプロダクト開発を担い、データソリューションやSaasサービス(新規事業)を武器に拡大していく予定です。 - どんな仕事か
-
【業務概要】
急拡大中のエンジニア組織を技術的な観点から戦略的に成長・展開させるため、スクラムマスターとしてプロジェクト全体の遂行、チーム、組織づくり、リードしながら進めていただくことを期待しております。今後起こるであろう市場変化や競合優位性を考え、最適な技術選定を行い、プロダクト開発を進める上での、チームや組織づくりにおける様々なアクション(チームビルディング、カルチャー作りなど)を他の経営メンバー、事業再度、営業サイトとも連携して事業成長をリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・経営・事業の意思決定を促進するための技術戦略の立案
・事業成長を考慮したシステムのアーキテクチャ設計や技術的な負債の返済の推進
・プロジェクト進捗管理と開発タスクにおけるリソースマネジメント、正確な工数見積
・プロダクトフェーズに合わせた開発方針の策定
・開発プロセスにおけるボトルネックの発見と最適化
・品質を意識した開発プロセスの設計~運用を行い、エンジニアチーム全体で浸透・最適化
・サイト信頼性(SRE)向上のための、モニタリング改善などによるサービスの安定稼働
・プロダクト開発チームの規模拡大を見据えた組織体制の強化
・チームビルディングと採用活動
・開発効率に関わる仕様や実装に関する効果的なナレッジのシェアのカルチャーの醸成
【ミッション】
業界No.1の介護施設の検索プラットフォーム事業における更なる拡大と競合優位性の磨き込み、人材プラットフォームサービスのグロース、主力事業化、主要2事業で取得できる1次情報をベースとした新規Saasサービスの立ち上げがミッションです。プロダクト開発チームを技術面からリードし、事業成長を加速させていただきます。
【ポジションの魅力】
現在20名のエンジニアメンバーが在籍しており、業務設計やプロセスマネジメント、エンジニアチームづくりなどをご担当いただきます。当社はアジャイルでの開発を進めており、Redmine、Jira®を使ってチケット制を導入し、業務効率化、タスク管理、進捗管理等を行っています。CEO、CDO、CMO等、経営メンバーとの面談を通じて、より詳細なスコープを踏まえてお話しさせていただくとともに、今後のキャリアビジョンやチャレンジしたいこと、やりたくないことをお伺いする機会があります。 - 求められるスキルは
-
必須 ・リードエンジニアまたはエンジニアリーダー、またはチームマネージャとしての経験
・スクラムマスターとしてプロジェクトを推進した経験
・アジャイル開発手法を用いたサービス開発経験
歓迎 ・技術戦略の立案および実行経験
・介護業界または関連分野でのサービス開発経験
・大規模サービス(月間1,000万PV以上)の開発・運用経験
・プラットフォームビジネスにおける開発経験
・SaaSサービスの立ち上げや運用経験
・データ分析や機械学習を活用したサービス開発経験
・モバイルアプリケーション開発のリード経験
【求める人物像】
・リーダーシップとフォロワーシップの両面を持ち合わせている方
・感情的にならず、誠実で正直なコミュニケーションを取れる方
・読み手を意識してドキュメントを作成できる方
・常に現状に疑問を持ち自身や組織、仕組みをより良く改善する姿勢を持っている方
・事業に興味を持ち、エンジニアリングは手段であることを理解している方
・評論家のような姿勢ではなく、自らが率先して行う当事者意識を持った方
・個人での問題解決、目標達成よりも、チームでの問題解決や目標達成を重視できる方
・自ら成長目標を設定し自己研鑽を続けている方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都渋谷区恵比寿4-20-3
恵比寿ガーデンプレイスタワー9階
2023年11月事業成長と組織拡大にともない恵比寿ガーデンプレイスタワー内で2倍の広さのオフィスへ移転!
開放的なミーティングスペースなど、設備もより充実しました。椅子はデザイン性と機能性を兼ね備えた「セイルチェア」を採用。
【アクセス】
動く通路「恵比寿スカイウォーク」直結
※恵比寿駅から雨でも濡れずに通勤できます
JR山手線「恵比寿駅」東口 徒歩5分
東京メトロ 日比谷線「恵比寿駅」1番出口 徒歩7分 - 勤務時間は
- 9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
├休憩時間:60分
└時間外労働有無:有 - 給与はどのくらい貰えるか
-
800万円 ~ 1449万円
・月給:500,023円~
※固定残業代:102,507円~を含む
※固定残業時間は33時間/月、超過分については別途支給
※試用期間:3ヶ月(試用期間中の条件変更なし) - 待遇・福利厚生は
-
・給与改定年2回(ミッショングレード制・半期に一度フィードバック)
・賞与年2回(業績・評価に応じて支給)
・表彰制度(Valueに沿って選出)
・新規事業提案制度
・ナレッジ共有勉強会
・リファラル制度
・各種社会保険完備
・交通費全額支給
・家賃補助(月2万円・ご自宅の最寄り駅が恵比寿駅より2駅以内の方)
・書籍購入代補助
・髪型自由・服装自由・ネイル自由・髪色自由
・恵比寿ガーデンプレイス内の飲食店・ヘアサロンなどの割引特典
・リフレッシュスペース
・ミニオフィスコンビニ
・オフィス内禁煙
└当社は作業効率、ひいては職場環境の向上に努めています。そのため、勤務時間中の喫煙は禁止しております。 - 休日休暇は
- <年間休日125日以上>
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・有給休暇(初年度付与:10日)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前産後・育児休暇(取得・復職実績あり)
└女性管理職・子育てママ・パパも活躍しています。男性育休取得率も100%です! - どんな選考プロセスか
-
#入社時期は相談可能
STEP1 エントリー
STEP2 面接(オンライン)
STEP3 適性検査、面接(オフィス)
STEP4 オファー面談(オンライン)
※エントリー後、面接までに履歴書・職務経歴書のご提出をお願いします。
※面接(オンライン)はGoogleMeetで行います。
できる限り多くの方とお話ししたいと考えております。
少しでもご興味をお持ちいただけるようでしたら、ぜひご応募ください!
★★働く環境とサポートについて
クーリエは、入社された方への3ヶ月のオンボーディング研修を実施しています。
はじめの2週間はクーリエについて、また事業や使用するシステムについて学んでいただき、習熟度チェック後、OJT体制で業務をご経験いただきます。
・クーリエの組織について
・クーリエ事業について
・使用するシステムについて
・現在進行中のプロジェクトについて
・業務について
研修期間中は、実際にチームで活躍するメンバーがサポートに入りますので、研修内容に関する不明点から、クーリエでの仕事の進め方について、気軽に相談することができます。
クーリエで活躍するメンバーには、異業種からの転職者も数多く在籍しています。
社会貢献性の高いマーケット、かつ市場が求める本質的なスキルを学ぶことができる事業会社の環境で、自身のキャリアアップ・スキル獲得に挑戦しませんか?
掲載期間24/08/23~24/09/05
求人No.COUR-scrum-master