【コミュニティCS】ユーザーが安心して長く活動できるような基盤づくりの推進
の転職・求人情報はすでに掲載が終了しております。
掲載時の情報は、ページ下部からご覧いただけます。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
以下、掲載終了した転職・求人情報です。
掲載期間24/10/17~24/10/30 求人No.LIGH-2408CS

【コミュニティCS】ユーザーが安心して長く活動できるような基盤づくりの推進

カスタマーサクセス・サポート・ヘルプデスク

株式会社Light
年収400万円~599万円
ベンチャー企業新規事業・新サービス土日祝休み3,000万円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)20代役員在籍社長・役員直下フレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
2022年9月にコミュニティ型ライブ配信プラットフォーム「Palmu」を開始、昨対比でユーザー数は約10倍の成長を見せており、たくさんの方に使っていただけるアプリとなりました。ユーザー・問い合わせ件数が増加する中で、Palmuで大事にしたい「健全で居心地の良い居場所の提供」をより強化していきたいと思っています。ユーザーが気持ちよくサービスを利用できる環境を整えるため、コミュニティサポート体制の基盤構築と本質的な課題に向き合い、改善に取り組み続けることが重要です。障害対応やガイドライン違反への対策なども行い、ライバー・リスナーが「Palmu」で安心して長く活動できるようサポート体制の構築からお任せします。
どんな仕事か
【業務内容】
・現場ディレクションおよび運用方針決定
・問い合わせ業務フローの基盤・体制構築および業務効率化
・不具合報告などの問い合わせ対応、エンジニアチームとの連携・運用
・エスカレーション案件の対応
・FAQの整備

【ポジションの魅力】
・Palmu全体の成長の基盤を作るために、欠かせない専任ポジション1人目
・初期フェーズのスタートアップで、中心メンバーとして0から携わることができる
・ユーザーが抱える課題に向き合い続け、手触り感のある仕事ができる
・社内他部署を巻き込み、サービス改善に繋げインパクトのある仕事ができる
求められるスキルは
必須 【必須スキル】
・toCサービスのカスタマーサポート・サクセス経験
・ユーザー対応の品質管理および改善経験
・Palmuに興味を持ち、ユーザー理解を深め実務に活かすことができる方
・ユーザーのインサイトを読み解き、課題解決に向けて取り組むスキル


歓迎 【歓迎スキル】
・インターネットサービスのカスタマーサポート・カスタマーサクセス業務経験
・コールセンターでの業務経験
・カスタマーサポートやその他のオペレーション組織におけるリーダーの経験
・マニュアルやFAQの作成経験
・チャットボットの導入・推進した経験
・ベンチャー企業やスタートアップ企業での業務経験
・自走力があり、人を巻き込みながら新しいことにチャレンジしていくことができる方
・不測の事態にも柔軟に対応できる方
・関係各所を巻き込んだコミュニケーションができる方

<こんな方はマッチ!>
・ユーザーとのコミュニケーションを大事にとりたい
・自分自身もユーザーとして楽しめるサービスの一員として働きたい
・型がないところから形にする0→1が好き
・人を巻き込みながら丁寧なコミュニケーションが取れる
・自身の業務がサービス成長に繋がる
雇用形態は
正社員
どこで働くか
出社とリモートのハイブリット勤務
※出社頻度はチームによって異なります。(平均:週1~2日出社)
※出社オフィス:東京都港区虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー 16F グロース虎ノ門Room6
勤務時間は
10:00~19:00(フレックスタイム制あり)
給与はどのくらい貰えるか
年収400万円~600万円
月給 333,333 円~ 500,000 円
※上記には、固定残業代(45時間分: 87,000 円~ 131,000 円)含みます
※時間超過分については別途支給いたします。
待遇・福利厚生は
社会保険完備
休日休暇は
完全週休二日制(土曜日及び日曜日)
国民の祝日
年末年始(12/30から1/3)
その他会社が指定する日
どんな選考プロセスか
Step1:カジュアル面談
Step2:書類選考
Step3:面接(複数回)
Step4:最終面接
※選考期間・面接回数・内容は個別に調整させていただいております。
※選考平均期間:1次面接~最終面接まで、10日~1ヶ月程度
会社概要
株式会社Light
事業内容・
会社の特長
株式会社Lightでは次世代のライブ配信アプリ『palmu』を運営しております。
palmuはより熱狂的なコミュニティを輩出するため、web3技術を活用した新しいプラットフォームを目指しています。

▼ライブ配信プラットフォームとコミュニティ
SNSの普及は企業と消費者の双方にとても大きい便益を生みましたが、一方でフォロワー数などの数字が重要視され、非同期コミュニケーションが中心であるため本当の自分を出しづらくなりました。ライブ配信プラットフォームはこれに対抗する形で登場し、ライバーとファンがリアルタイムでコミュニケーションを取ることができる「同期接続」のコミュニケーションを提供しています。これによりコミュニティが復活し、自分を演じなくても、自分に合う、居心地の良い場所で楽しむことができます。

▼ライブ配信プラットフォームとweb3
ブロックチェーン技術を活用したweb3は、経済的インセンティブやガバナンス権をプロジェクトに貢献するユーザーにも分散して付与することが可能です。これは従来のプラットフォーム運営企業とユーザー間の溝を埋める革命的な変化で、コミュニティがより一層の一体感を持つことを可能にします。これにより、既存のライブ配信プラットフォームで生じていた各種課題が解消され、真に「ユーザーの、ユーザーによる、ユーザーのための」プラットフォーム構築ができるようになると考えています。
設立
2020年4月
資本金
3.85億円
従業員数
60名(インターン・アルバイト・業務委託含む)
事業所
本社
〒105-0001 東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不動産虎ノ門タワー 16階
掲載中の求人
現在10件の求人を掲載しています。
「【コミュニティCS】ユーザーが安心して長く活動できるような基盤づくりの推進」と類似した職種の転職・求人情報をぜひチェックして下さい。
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職