なぜ募集しているのか: 弊社は事業拡大に向け、現在新たな仲間を募集しております。
2019年創業以来、「6ヶ月で勝てる営業パーソンを作る仕組みを手に入れる」をテーマに、トップ営業マンの動きをすベて言語化し、仕組みづくりとその運用を育成・定着させるコンサルティングサービスを行っております。
業務内容といたしましては、企業様に合わせて柔軟に戦略をカスタマイズしておりプロジェクトのゴールに向かってラントチャートを作成しております。
それだけでなく月次、週次、毎日レポートによるPDCAサイクルの定着とミーティング伴走を行うことで最短で成功できるお手伝いをしています。

※レポートの具体例
・クォーター戦略のサポート
・商談ロープレのフィードバック
・月初の定例会
・成約率のサポート
・1on1にて数字の共有

上記の活動を主に行っております。
ただのコンサルではなく、お客様の課題にZENRYOKUで向き合います。
結果、創業3年で100社以上の支援をさせていただき、toBの売り上げ規模は5億円以上の規模となっております。
自分の可能性を広げたい！市場価値を高めていきたい！など向上心を高くお考えの方と一緒に働ければと思っております。
どんな仕事か: (1)クライアントの事業戦略にディレクターと同席
(2)ディレクターが作業に入れるようツール作成
(3)営業フロー作成
(4)競合他社の知識を深める
※1～2年後、営業コンサルティングを行っていただく想定です
“一流の営業マン”の知識とノウハウを身近で吸収できます！
業務を通して業界知識や仕事内容を学べるポジションになります。
将来のディレクター候補として今後、活躍の幅が期待できるポジションになります。

▼求めるミッション
・ディレクター、クライアントに対し迅速なサポートを行うことで業務の効率化を図る。
・業務を円滑に進めるためのコミュニケーションの円滑化。

▼具体的な業務内容
・事業戦略のディスカッションにディレクターと同席し議事録作成
・ディレクターから降りてきたツール（トレーニングブック・営業フロー）の作成
・スクリプトの情報収集
・資料作成のサポート
・市場調査/リサーチ

▼得られるスキル
・クライアントに対しての効果的なコミュニケーション能力
・データ入力や管理などの事務処理能力
・営業知識
・問題解決スキル
・マルチタスクスキル

▼今後のキャリアアップ
1年目： 420万円～630万円 (インセンティブ+残業代含む）
┗役職：アシスタント期間（3ヶ月）
　　　　　　　　ディレクターデビュー（6ヶ月目）
　　　　　　　　ディレクター&セールスデビュー（7ヶ月目）

2年目：520万円～1000万円（インセンティブ+残業代含む）
┗役職：自らキャリアを選択
　　　パターン(1)ディレクターのプロフェッショナル枠
　　パターン(2)事業責任者として一緒に会社を作ってく
　　　パターン(3)子会社の社長として会社のリソースを活用し、事業を1から作っていく

3年目：1000万円～3000万円（インセンティブ+残業代含む）
　　　 ※個人差あり

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを目指す企業
#DX推進
求められるスキルは: 必須・基本的なPCスキル
・素直な対応ができる方
・嫌われない力

歓迎・営業経験者
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都品川区上大崎3-1-11石井ビル4階
勤務時間は: 9:00~18:00
給与はどのくらい貰えるか: ＜給料＞
想定年収：420万円～1000万円(インセンティブ+残業代含む）
　　月給：35万円～84万円
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備
■交通費支給
■健康診断
■書籍購入代
休日休暇は: ■週休2日制
　┗土日祝休み (土曜日出勤の可能性あり、オンライン可)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
■リフレッシュ休暇
■有給休暇
■介護休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
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筆記、webテスト
↓
一次面接
↓
最終面接
↓
採用

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営業（法人向け）