- なぜ募集しているのか
- 組織強化のため、募集を行っています。
- どんな仕事か
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人事労務の担当者として人事関連諸制度の運用や給与・福利厚生実務に携わりながら、同社の制度、運営体制に慣れていただき、徐々に各種制度の新設・改定等の企画業務も担っていただきます。
また、人事部内およびアウトソース先メンバーとチームを組んで業務を推進していただきます。
【具体的には】
■人事評価・昇格昇給運用
■勤怠管理
■給与・賞与運用
■福利厚生手続き
■人事・給与情報システム運用
■人件費予算策定・実績分析
■人事諸規程、各種施策の企画・導入改廃など
※実際に担当いただく業務はこれまでのご経験と適性を踏まえて調整します。 - 求められるスキルは
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必須 以下いずれかの経験をお持ちの方
・企業の人事部門において、労務・給与業務いずれかの実務経験
・人事関連制度の策定や人事諸規程の改定に携わった経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 住所：東京都港区港南2-17-1
沿線名：JR／京急線品川駅 港南口より徒歩 10分 - 勤務時間は
- 09:30～17:30（実働時間7時間）
時間外労働：あり（月平均残業時間30時間） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収480万円～640万円。
月給制／基本給253000円～
基本給に加え、固定残業代（月30時間分として75000円～）支給。超過分は全額支給
■賞与：あり年2回(6月/12月)
■昇給：あり年1回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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スポーツクラブ法人契約、健康保険組合契約保養所、厚生年金基金契約保養所、電通厚生施設、クラブ（野球/フットサル/自転車/ゴルフ/スキー・スノーボード/ボウリング）
在宅職務手当 5000円
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日122日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/09/25～24/10/08
求人No.ENPCC-464694
