- どんな仕事か
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ふるさと納税の寄付額向上のための施策（特産品やその土地ならではのサービスの開拓・提案など）や、地域の魅力向上につながる様々な企画・提案を、担当の自治体様に対して行っていただくお仕事です。当社の主軸事業である「ふるさと納税支援事業」では、ふるさと納税に参加する自治体様に向けて、ふるさと納税返礼品の開拓・提案・企画から、問い合わせ対応や書類の発送などの業務代行まで、ふるさと納税に関わる様々なサービスをワンストップで提供しています。
その中でも今回の募集職種「コンサルティング営業」ポジションの方には、 地域に眠る様々な特産品やその土地ならではのサービスの開発、提案、PR施策の立案などを通した、 ふるさと納税の寄付額向上施策の立案～実行や、その地域の魅力向上につながる様々な企画・提案を、 担当エリアの自治体様に対して行っていただきます。
◆具体的な業務内容
・寄付額向上のための施策立案～実行
・新たな返礼品や改善施策の提案
・返礼品掲載サイト上のPR向上対応（企画立案～提案など）
・既存自治体へのプレゼンテーション（企画書作成～発表など）
・新規返礼品の開発（企画・提案～開発など）
・自治体の問い合わせ、相談対応
・付随する事務作業（システム入力、商品登録など）
※事業者：返礼品となるモノ・サービスを作る生産者・農家など
＜期待する役割＞
まずは当社の主軸事業である「ふるさと納税支援事業」での自治体様対応をお願いいたしますが、
ご志向に応じて、ふるさと納税以外の地域創生施策の企画提案～実行などより幅広い領域でのコンサルティングや、
新規自治体獲得に向けた営業活動などを担っていただくことも可能です。
もしやってみたいことがあれば、ぜひ積極的に提案いただければと思います。
レッドホースコーポレーション営業部のミッションは日本中の方々に地方の魅力を広めること。
そのため、事業者様に寄り添う対応だけでなく、課題の本質を追究しながら、
地方がより活性化できるよう試行錯誤して取り組める方に入社していただきたいと考えています。
＜組織・チーム＞
現在、営業部全体は全国約70名程度、うちコンサルティング営業職は約10名が在籍しています。
＜働き方＞
・フレックスタイム制度あり。在宅/お客様先直行型の勤務です。
・Slackやworkplace、Zoomブレイクアウトルームなどを使用し、オンタイムコミュニケーションを実施しております。 - 求められるスキルは
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必須 ■何かしらの法人営業（業界・経験年数不問）のご経験のある方
■普通自動車免許歓迎 ■課題解決型の営業経験のある方
＜求める人物像＞
■自ら考え行動できる方
■出張など様々な土地に行くことを楽しめる方
■地域創生への関心がある方 - 雇用形態は
- 正社員（フレックスタイム制）
- どこで働くか
- 原則自宅勤務となります（お客様先へは直接訪問）
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
・コアタイム 11:00-15:00
・フレキシブルタイム
(始業)5：00～11：00 (終業)15：00～22：00
■所定労働時間：7.5h/日
■時間外労働有無：有（実績：月あたり約10～20時間程度） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 400万円 ～ 500万円
※年収表記は賞与を含む想定です
■月給：315,000円～400,000円
（30時間の固定見做し残業手当58,824円～78,432円を含む）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■給与改定：年2回
■賞与：年1回（4月）※業績・評価により変動 - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■交通費：全額支給
■定年制：65歳
■確定拠出年金制度：あり（退職金の一環）
その他福利厚生
■資格支援制度：あり
■e Work制度
・ライフケアタイム制度（生理・妊活・更年期障害等のケア）
・ワーケーション
・副業可能
・リモートワーク（但し業務上必要な場合は出社を命ずる場合がある）
・週休3日制
■出産・育児支援制度（金銭的な支援あり）
■服装自由 - 休日休暇は
- ■休日形態：完全週休２日制（土・日・祝）
■年間休日：122日
■その他休日：年末年始（12月30日～1月3日）
■休暇：
・年次有給休暇（入社日1~3日付与、以降毎年1月支給）
・産前産後休暇
・育児休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考
↓
面接2～3回（オンライン）
↓
内定
※面接回数は前後する可能性があります
掲載期間24/11/29～24/12/12
求人No.REDH-FN00005
