なぜ募集しているのか: アイスタイルグループ全体の縁の下の力持ち的な存在である、D＆I推進部で新しい仲間を募集します！

これまでの経験を活かしつつ、新たな業務領域（多様性を活かした働き方/取り組み）や可能性を自ら創造していきたいと考えている方からのご応募をお待ちしています！
どんな仕事か: D＆I推進部では、障がい者メンバーが中心となって日々業務を遂行しています。

みんなのいいところ・能力を最大限引き出しながら、持続的な成長へとつなげていくことを目指しながら、日々一緒に取り組んでいます。
【業務内容詳細】
●障がい者メンバーの勤怠/就労/業務サポート

●障がい者メンバーとの各種面談同席（アドバイスやキャリアサポート）

●障がい者メンバーの目標設定サポート

●@cosme store業務の管理/アップデート（改善/新規提案）

●@cosme store業務の対応店舗拡大
（仕組化/店舗スタッフとの関係構築を含む）

●グループ会社各部からの業務移管
（仕組化/業務フロー整備/各部担当者との協業）

※@cosme store業務とは：店内売り場にあるテスター周りのクリーニング、
　サンプルのアッセンブリ作業などのバックヤード業務を行います
※本ポジションの勤務地は、本社および@cosme storeルミネ有楽町店に基本、毎日出社いただく必要がございます

【一緒に働くメンバー】
▼部署の人数：24

部長：1名
マネージャー：1名
Super Visor ：3名
リーダー：2名
ジュニアリーダー：1名
メンバー：16名
求められるスキルは: 必須 ■以下のいづれかに当てはまる方
・一般企業・特例子会社で障害者雇用に携わっていた経験がある方
・医療・介護・看護業界での就業経験がある方
・人事経験がある方、店舗SVの経験がある方

歓迎【応募資格（歓迎）】
●マネジメント経験

【求める人物像】
●何事にも挑戦し自ら考え行動が出来る人
●新たな領域へのチャレンジ意欲がある人
●人の成長を自分ごととして捉えることが出来る人
●傾聴が出来て相手の意見を否定せず尊重した上で自身の意見や考えを発信出来る人
●強みを見つけて、伸ばしていくためのサポートをすることが出来る
●新たな業務領域（多様性を活かした働き方/取り組み）や可能性を自ら創造していきたいと考えている人
●マネジメント領域を目指している人

募集年齢（年齢制限理由）長期キャリア形成の観点により。（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: マネージャー候補/スーパーバイザー
どこで働くか: 東京都港区赤坂一丁目 12 番 32 号アーク森ビル 34 階
勤務時間は: 始業9:00　終業18:00を基本　
標準労働時間8時間
休憩時間：始業時刻から終業時刻のうち1時間
所定外労働の有無：有
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：420万円~550万円
※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします

■試用期間：入社より3ヶ月（短縮または延長される場合があります）
※条件面の変更は無し、一部特別休暇使用不可

賞与：会社業績、勤務成績を勘案の上、支給額を定める
昇給・降給：考課等の結果により会社が必要と認めるときに行う
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備
■交通費支給
■持株会制度
■社員割引制度
■健康診断
■慶弔見舞金制度
■各種表彰制度
■部活動支援制度など
休日休暇は: ■年間休日：120日
■休日：土日祝休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
■年次有給休暇：入社日より最大10日付与(初年度)
■介護休暇
■アニバーサリー休暇
■災害休暇
■ボランティア活動休暇
■裁判員制度休暇など
どんな選考プロセスか: (1)書類選考
(2)一次面接
(3)最終面接
※場合によっては選考会数が増減する可能性もございます。

【D＆I推進部スーパーバイザー】業界大手メディア”@cosme”の企画・運営企業

人材コンサルタント・コーディネーター