募集情報

なぜ募集しているのか: 業績好調に伴う増員
どんな仕事か: 【仕事内容】
・月次、四半期、期末決算業務（単体）
・管理会計（月次管理PL作成、予実管理、差異分析、取締役会資料作成）
・監査法人対応
・税理士法人対応
・インボイス制度、電子帳簿保存法などの制度対応、法改正対応
・メンバーの育成、業務フォロー

【魅力点】
財務会計と管理会計の両方に携わることができ、かつ経営陣の判断材料となる数値を作成する立場のため、
非常にやりがいのあるお仕事です。
また、グループの中には出版、通販、フルフィルメント、コンサルティングなど様々な業種があり、
B to B、B to Cいずれの事業も行っているため、多様な業種の会計処理を経験することができます。
また、月次で作成していただく管理PLは、当然のことながら経営会議や取締役会資料に使用され、
マネジメントが意思決定する際の判断材料となるため、経営に近い業務に携わることができる、
非常にやりがいのあるポジションです。

【キャリアパス】
ご入社後、まずはグループ企業のうち東京5社の単体決算と管理会計を取り纏める
課長職としての役割を担っていただき、将来的には次世代のグループ経理責任者を担う人材として
活躍していただくことを期待しています。
求められるスキルは: 必須・単体経理実務の経験3年以上
・連結決算実務の経験2年以上
・上場企業での開示実務経験2年以上
・経理業務でのマネジメント経験

歓迎・税務実務経験
・日商簿記2級もしくは1級
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:00～18:00（うち1時間休憩）フレックスタイム制
給与はどのくらい貰えるか: 700万円以上1000万円以下
待遇・福利厚生は: ・テレワーク制度（週2～3程度）
・交通費全支給
・各種社会保険完備
・自社通販商品社割制度
・エンタメチケット割引制度
・慶弔見舞金
・勉強会の参加、書籍の購入など会社負担
・服装自由(私服可)
・健康診断
・時間・地域限定正社員制度
　※パパママ社員が多く働いています
休日休暇は: ・年間休日120日以上
・完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始
・年次有給休暇：入社即日から入社月に応じて付与
・特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、産前産後/育児休暇、介護休暇、結婚休暇など
どんな選考プロセスか: 書類選考通過後、面接2～3回程度

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: 【事業内容】　
出版ならびに通信販売業を中心とした企業グループの経営管理

【企業について】
当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を提案する通販雑誌
（女性誌実売部数第1位 ※日本ABC協会発行社レポート）の出版をはじめ、
通販事業や店舗事業、文化事業を軸にシニア向けヘルスケア事業、出版・通販事業から得た知見を通じて
シニアマーケティング・コンサルティング事業等様々な事業を行う企業をグループとして形成しています。
顧客ターゲット層は、主に50代以降の女性となっており、子育てが一段落し、自由な時間が増える一方で、
健康に不安が生じたり、ライフイベントにより生活が大きく変わったりと、様々な節目を迎える方が多数です。
高齢化が進む日本で、シニア世代の女性の皆さまが元気に楽しく生きることに貢献したいという理念のもと、
健康、美容から、おしゃれ、住まい、学び、レジャーまで、暮らしを取り巻くあらゆる分野において、
「本当に価値あるもの」をお届けしていくことをモットーによりよい社会づくりを目指しておられます。

設立: 1989年5月18日（創業）

資本金: 10百万円

売上高: 197億7800万円（20年 3月期）

従業員数: 271名

取扱い紹介会社

株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-302974
紹介事業許可年：2008年

登録場所: 東京本社

〒150-6090 東京都渋谷区恵比寿4-20-4 恵比寿ガーデンプレイスグラススクエアB1 階 PORTAL POINT Ebisu B4

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【経理課長】女性誌実売部数 No.1 シニア向け通販ビジネスにおけるパイオニア 上場企業

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