なぜ募集しているのか: 財務経理グループは現在2名体制で業務を回しており、管理部門VPがマネージャーを兼任していますが、IPO準備にあたり体制強化が必要となるため、新たにマネージャーを採用します。
どんな仕事か: お任せしたいミッション
管理部門VP直下の財務経理マネージャーとして、財務経理領域の戦略設計や会計基盤の強化と安定運用をお任せします。
経営陣と密にコミュニケーションを取りながら、企業ステージ、経営戦略に沿った財務経理業務全般とグループメンバーのマネジメントを遂行していただきます。

＜具体的な業務例＞
・資金計画の立案、資金調達の実行
・経営資料作成（管理会計資料も含めた取締役会資料など）
・月次・四半期・年次決算の早期化
・経理業務プロセスの改善
・日次経理業務のクオリティマネジメント
・新事業等における会計論点の整理、各部門との調整と連携
・監査法人対応、税理士対応、株主対応
・IPO準備（開示資料作成、J-SOX対応等）
・メンバーマネジメント（目標設定、評価、最低月1回の1on1等）

本ポジションのやりがい
IPOを目指し経理体制は一定程度構築されているので、専門スキルを生かして活躍いただける環境があります。
求められるスキルは: 必須【必須スキル】
・財務経理の経験5年以上で下記のいずれか必須
　IPO準備の経験がある方
　上場会社で開示業務の経験がある方
　公認会計士資格をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社
所在地：東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10 PORTAL POINT HARAJUKU 702
最寄り駅：北参道駅
徒歩5分
勤務時間は: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間）
コアタイムなし
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間～30時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収700万円～1000万円。
月給制／基本給583333円～
※残業代全額支給

■賞与：あり年１回（評価及び全社業績に応じて支給します）
■昇給：あり年2回（1月、7月）
半期ごとの評価に応じて給与改定
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: ・時短勤務制度あり（応相談）
・副業OK（許可制）
・スキルアップ支援制度
外部セミナー・勉強会や資格取得の費用を会社が支援する制度です。年度ごとに費用上限があります。
・誰かへの感謝が自分に返ってくる「ユビポチ」
「ユビポチ」とは、尊重しあうチームになるため、カジュアルにお互いの貢献を知り、認め、称え合うことのできるピア・ボーナス。自分の持つポイントを『感謝』として相手へ付与することができる他、誰かの『感謝』に拍手を送ることもできます。また、もらったポイントが月に1度ボーナスとして還元されるのも魅力の1つです。
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日122日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【フルリモート×フレックス】財務経理マネージャー

財務・コントローラー