なぜ募集しているのか: コンテンツグループの事業拡大による増員
どんな仕事か: 自社オリジナルIPを活用したライブやイベント企画制作、EC運営、グッズ制作等を手掛けるコンテンツグループにおいて、IPの価値を創出、拡大するプロデューサーを募集いたします。
◆業務内容
DONUTSが取り扱うゲームやe-sports事業などのIPの価値を高めていくお仕事です。

・IPの拡充戦略の立案（ライブ、イベント、グッズ、音楽商品販売等）
・上記計画に基づいた各施策の実施と効果検証
・予算管理
・チームマネジメント

◆仕事のやりがい
・自分たちの版権、IPを広める活動に関われ、ご自身のキャリアにおいて名刺となる
・ゲーム、e-sports、ファッションなどジャンルを超えた様々なエンタメを取り扱える
・担当したイベントが盛り上がり成功した時SNS等で直接ファンの声が聴ける
・著名なアーティスト、声優の方々と同じ目線で仕事ができる
・裁量権が大きい状態で仕事ができる
求められるスキルは: 必須下記のうちいずれかをお持ちの方
・エンタメ業界でのプロデュース経験
・大規模なイベントやキャンペーンの企画経験
・予算 / クオリティ / スケジュール管理などのPM経験

歓迎（求める人物像）
・企画力とそれを論理的に説明ができ提案することができる方
・厳しい状況においても常に前を向き、逃げることなく推進する強い志のある方
・コミュニケーション能力、調整能力、協調性のある方

募集年齢（年齢制限理由）長期継続によりキャリア形成を図る為（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員

試用期間：6ヶ月（給与等変わり無し）
どんなポジション・役割か: メンバー
どこで働くか: 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目2-1 小田急サザンタワー8階
勤務時間は: 10:00～19:00（うち休憩1時間）
※グレードに応じてフレックス制度あり
給与はどのくらい貰えるか: ・想定給与：500万円～800万円
　※ご実績・スキル等を総合的に判断した上で、当社規定に基づき決定します。
・給与形態：年俸制(12分割)
・給与改定：年2回(4月・10月)
・試用期間：6ヶ月
待遇・福利厚生は: （諸手当）
・通勤手当：実費支給(支給上限有り)、バス利用は別途規定有り
・住宅手当：対象域にお住まいの方に限り、毎月住宅手当の支給有り
　※地域によって金額は異なります。
　※住宅手当を受けている方は、通勤手当の支給はありません。
・引越し手当：住宅補助対象地域への引越しの場合、10万円支給
・資格手当：対象事業部のみ(ジョブカン・医療)
・サービス紹介料
・リファラル採用制度：紹介頂いた方が社員として入社した場合最大20万円
・慶弔見舞金

（福利厚生）
・健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険
・定期健康診断実施
・書籍購入代補助
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設利用可
・受動喫煙防止措置：
　本社：有り・敷地内禁煙(屋内に喫煙場所有り)
　サテライト：有り・敷地内禁煙
・新卒研修
・社内エンジニア勉強会
・技術勉強会開催サポート
・外部カンファレンス・勉強会・セミナー参加サポート
・事業部賞
etc..
休日休暇は: ・完全週休2日制（土曜日・日曜日）
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇（入社半年以降、初年度10日）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・介護休暇
どんな選考プロセスか: (1)書類選考　※履歴書（顔写真付）、職務経歴書、現年収・希望年収必須
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(2)面接（1～2回）
　↓
(3)最終面接（役員・部長クラス）
　↓　
(4)内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。

【コンテンツグループ・ゲーム事業部】プロデューサー/ゲームやe-sports事業のIP価値を高める

営業（法人向け）