なぜ募集しているのか: ＜会社について＞
「人手不足」等の社会的課題に直面している飲食店・ホテル産業の利益を確保し、ビジネスの持続可能性を支えるBPO×SaaSを展開しています。
「外食企業の成長ドライバー」を目指し、店舗DXの実現にむけて、業界向けに特化した様々なDXソリューションを提供。様々な仕組みをつなぎ一元化をすることで効率を図ります。
需要拡大中のため、新たにメンバーを募集します！

■SaaS事業
業務支援プラットフォーム「GATE」で従来のオペレーションのRPAを実現。
・複数メディアからの予約/注文の一括管理
・モバイルオーダーシステム
・自動音声/チャットボットによる自動予約受付
・メール、SMSの自動配信
どんな仕事か: 会社の成長戦略の中核を担う、人事・総務業務をお願いします。
主業務は人事業務ですが、総務としての業務もご対応いただきます。
会社の成長戦略の中核を担う、人事・総務業務をお願いします。
主業務は人事業務ですが、総務としての業務もご対応いただきます。
また、社員の働きやすい職場環境づくりのため、人事制度や福利厚生などを含め
”人”に関することの企画立案から運営まで積極的に取り組んでいただきます。

【具体的には】
・採用業務（面接のセッティング、スケジュール管理、応募者とのコミュニケーションなど）
・事業計画に基づく採用計画策定
・人員計画策定、求人管理
・採用サイト、出稿媒体・サービスの選定、運用
・資料作成、届出書類作成、データ入力
・入退職管理（雇用契約締結、退職時説明）
・労務管理
・給与計算
・就業規則の改定・見直し、諸手続き
・職場環境整備
【必須要件】
・人事職経験

【こんな人と一緒に働きたい】
・イデア・レコードの理念や事業内容に理解、納得できる方
・自分で考え、行動する自走力のある方
・会社、チームでの最適な言動を実行できる方
求められるスキルは: 必須下記いずれかのご経験
・採用または営業のご経験
雇用形態は: 正社員（試用期間3か月あり）
どこで働くか: 東京本社　東京都新宿区西新宿7-8-10 オークラヤビル6階
勤務時間は: 9:00～18:00（うち1時間休憩）
給与はどのくらい貰えるか: 年収400万～
月給285,000円以上
※固定残業代74,200円以上／45時間を含み、超過分は別途支給
ご経験・前職の年収を鑑み決定いたします。
待遇・福利厚生は: ・社会保険（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）
・昇給：年2回（業績・評価に応じて）
・賞与：年2回（業績・評価に応じて）
・企業型確定拠出年金
・借上げ社宅制度
・住宅手当制度（諸規定あり）
休日休暇は: ・年間休日120日
・完全週休2日制（土日）、祝日
・有給休暇
・年末年始休暇
・リフレッシュ休暇（年度3日)
・アニバーサリー休暇（年度1日）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
どんな選考プロセスか: (1)書類選考
(2)面接2～3回程度（途中でオンラインによる適性検査あり）

#入社時期は相談可能

人事業務全般をお任せします！！｜外食業特化型SaaSサービス

人事（採用・教育など）