- なぜ募集しているのか
- 体制強化のための募集です。
- どんな仕事か
-
グローバルに展開する大手自動車メーカーで、「他がやらぬことをやる」という創業以来の精神のもと、革新的な商品・技術の開発に取り組む大手グローバル自動車メーカーで、技術展示物や映像の制作管理・各種イベントでの説明対応などを通じて、より良いブランドエクスペリエンスの創出に取り組んでいただきます。
技術展示物や映像の制作・管理を担当するブランドエクスペリエンススタッフを募集!
■対象 :技術展示物や映像
■業務内容 :主に下記業務を担当いただきます。
1)技術展示物の制作/管理
日産の先端技術を様々なターゲットのお客様に楽しくわかりやすく理解していただくための技術説明展示物の制作。製作した展示物をグローバルイベントに貸出する対応、稼働中の展示物のケアなども実施。
※近年の製作実績:ドライビングシミュレーター、VRシミュレーター、AR/MRを使用した技術説明什器など
2)各種イベント等での技術展示物説明対応
モーターショーや新車イベントなどに技術展示物を出展し、直接お客様に技術の説明を行ったり、展示物の説明を行う。
3)技術コミュニケーション戦略をもとにした最適なコミュニケーション戦術の立案と実行
同チームで策定する技術コミュニケーション戦略に則り、国内外のマーケティング担当者と連携して技術コミュニケーションの最大化を図る。
■特徴 :グローバルエクスペリエンス部にて、デジタルやフィジカルなど様々なタッチポイントから、より良いブランドエクスペリエンスを提供し、日産のブランド強化に貢献いただきます。本ポジションは、社内の技術・開発関連部署の車両技術の説明をお客様にわかりやすく伝える方策を考え、実際の展示物に落とし込み、直接お客様へ日産のすばらしさを伝えていく、といった日産社内外をつなぐ橋渡しのような役割を担うことができます。 - 求められるスキルは
-
必須 ■製造業・メーカー業界での広報・プロモーションのご経験
■パートナーとの良好な関係を構築するコミュニケーション能力
■最先端の展示手法、アイテムに興味があり、積極的に情報を集める姿勢
■日常業務に支障がないレベルの英語力(TOEIC730点以上目安)
■自動車業界経験あれば尚可歓迎 ■技術関連部署との折衝、コミュニケーションを取りながら業務を行ったご経験
■自ら提案して新しいことをやりきったご経験
■デジタル/バーチャル領域に関する知見、ご経験
■イベント企画・実行に関わったご経験
■お客様に直接かかわり、製品などを説明する業務を行ったご経験
■海外での業務経験、または海外の担当者と直接コミュニケーションする業務を行ったご経験
■TOEIC:750以上募集年齢(年齢制限理由) ~35歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
※期間の定めなし
※従事すべき業務の変更の範囲
(入社時)各募集ポストの業務内容をご確認ください
(変更の範囲)会社の定める業務 - どこで働くか
- 神奈川県横浜市
※リモートワーク(在宅勤務)制度あり
※受動喫煙防止措置あり
※就業場所の変更の範囲
(入社時)各募集ポストの勤務地をご確認ください
(変更の範囲)会社の定める場所 - 勤務時間は
- 所定労働時間 : 8:30~17:30(所定労働時間8時間)
休憩時間 : 60分
残業 : あり
フレックスタイム制度 : あり ※コアタイムなし - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収 : 約410~780万円程度
※月次給×12か月分×賞与(目安値)
※賞与金額は参考値であり、実際の支払時期、金額、支払い条件等については、都度決定されます。
※残業手当等、従業員賃金規則に基づき、別途支給
月収 : 230,000円~439,000円 ※経験・専門性を考慮した上で総合的に確定いたします。 - 待遇・福利厚生は
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、住宅支援として、独身寮または手当等の補助あり(入居にあたっては同社規程による) 社内預金、財形、持株会、退職年金、住宅ローン、保険団体割引、社員車両購入制度、食堂、 社内診療所、健保保養所、各種レジャー施設ほか
- 休日休暇は
- 週休2日制(※同社カレンダーによる、月5~8日)年間121日 夏季休暇(9日間程度)、年末年始(9日間程度)、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、特別休暇ほか
育児休職制度、介護休職制度、配偶者の海外赴任帯同休職 - どんな選考プロセスか
-
書類選考 >> 適性検査 >> 一次面接 >> 二次面接 >> 最終面接 >> 内定
※面接回数は複数回を予定しています。
掲載期間24/09/05~24/09/18
求人No.CNFI-D4219