- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員のため。
- どんな仕事か
-
担当して頂く製品である冷凍機は幅広い産業界を支える重要なインフラ機器であるため、安定した環境のもと技術者として成長することが可能です。【業務内容】
冷凍機の設計開発業務の設計開発業務をお任せします。
自然冷媒対応の開発、熱交換器の設計評価、制御設計など幅広い業務に携わっていただく予定です。
【入社直後の業務】
まずはコベルコ・コンプレッサの事業全体、並びに取り扱う冷凍機につい
て、実務ベースで学んでいただき理解を深めていただきます。
その後、同部署のメンバーと協働しながら、徐々に対象領域を広げていただき、
ゆくゆくは業務全般をリードしていただきたいと考えております。
【魅力】
型冷凍倉庫フリーザに使用される冷凍機、特にスクリュコンデンシングユニットにおいて、国内No.1のシェアを誇ります。
企画~設計~品質試験など、製品開発において幅広い業務に携わることが出来るため、エンジニアとして高いスキルを身につけることが可能です。
#チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
■機械設計の経験2年以上
■4大力学全般において基礎的な知識を持ち合わせていること - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 播磨工場 技術・生産本部 技術部 ヒートポンプ室
- どこで働くか
- 播磨事業所
(兵庫県加古郡播磨町新島41)
最寄りの土山駅、播磨町駅から社用バスで通勤可能です。
※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり - 勤務時間は
- フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:30
標準労働時間 1日7時間45分 - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:450万円~900万円
月給:220,000円~445,000円
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
■モデル年収:残業20H込
⇒26歳(入社4年):630万円
30歳(入社8年):830万円
36歳(入社14年):1,010万円
※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
■通勤手当:全額支給(非課税限度額内)
■寮社宅:詳細は「福利厚生その他」欄参照
■社会保険:社会保険完備(社会保険:神戸製鋼健康組合に加入)
■介護保険(満40歳以上)
■退職金制度:会社規定に基づく
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■社内語学教育
■階層別・課題別・専門別研修など
<その他補足>
■各種財形貯蓄制度、持株制度あり
■育児休業(3歳迄)、時短勤務(小学校卒業迄)、介護休業
■引越費用:入社時転居を伴う場合に支給
■寮・社宅:自身で選択した物件に、自己負担20%~25%で入居可 ※会社規定による制限あり - 休日休暇は
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間休日 123日
夏季、年末年始、慶弔、介護、福祉、法令による休暇、産前産後休暇、国民の祝日
有給休暇(入社した月に応じて当該休暇年度中に付与。4月入社の場合は、20日付与)
※年間休日スケジュールを各事業所毎に設定 - どんな選考プロセスか
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選考回数2~3回
(最終面接は基本的に対面となります。)
#入社時期は相談可能
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掲載期間24/09/10~24/09/23
求人No.NSPJW-61