なぜ募集しているのか: 当社経営企画部門において、一般的な総務業務、庶務業務、社内システム関連業務などを行っていただきます。
幅広く会社の運営に気を配り業務を遂行していただける方を募集しております。
特に直近では、短期間で多くの新入社員が入社しており急速に組織が拡大しております。
一方で今後急成長に伴う課題も予想されるため、人事・組織施策の強化が求められています。
そのため、経営企画部門の強化も同時に行い、急成長を支える基盤づくりをしていきたいと考えております。
どんな仕事か: ■具体的な業務内容
【総務関係】
・備品.書類の管理
・職場環境改善
・社内規定管理
・電話対応
・受付対応
・郵便物等の書類対応
・新入社員対応
・オフィス内の掃除

【労務関係】
・勤怠管理
・給与管理
・社会保険等の手続き
・安全衛生管理
・資産管理
・小口現金管理

◾️その他の期待・役割例
・コーポレート関連のサポート
・チーム全体のパフォーマンス改善
※本人の志向性や会社状況によってはアサインは柔軟に対応をします。
求められるスキルは: 必須・大卒以上の方
・端的に受け答えができる方
・Sherpaのビジョンに共感できる方

歓迎・中級以上のPCスキル(Microsoft office全般)をお持ちの方
・人事領域の企画業務、研修、教育等の知見がある方
・IT領域に抵抗感のない方
雇用形態は: 正社員
※コアタイムフレックス制
どんなポジション・役割か: 総務担当
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制標準労働時間1日8時間
（コアタイム11:00~15:00)
給与はどのくらい貰えるか: 年俸400万円～
待遇・福利厚生は: 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、昇進昇級年2回、賞与年2回、家賃補助、書籍購入補助、テレワークに必要な通信機器の貸出、独立支援制度、転勤なし、副業OK
※その他ご不明点ございましたら面談の際にご質問いただけますと幸いです。
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）、祝日
どんな選考プロセスか: (1)書類選考
必要なご経験をされているか、登録いただいている履歴書・職務経歴書で確認します。
(2)一次面接
主に、スキルやスタンスが当社とマッチするかを確認します。
(3)最終面接
弊社代表が面接します。

#入社時期は相談可能

【総務担当】急成長中のコンサルファームで、総務担当として共に組織を作っていただけませんか？

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