なぜ募集しているのか: 社内システム業務を効率化させ、社員の業務効率化を図っていく為に増員募集いたします。
どんな仕事か: 【概要】エンジニアの知見を活かし、構築する仕組みの要件定義、製造委託先と連携したシステム設計、受入れ試験、リリース、営業や現場のSEへ内容を説明し販売支援を行います。

【具体的には…】
従業員の働き方改善、フードロス削減、HACCP等をテーマにしたクラウドサービスやパッケージソフト、などの
課題解決を手掛けます。

具体的な事例

食品製造の現場をDX化で改善！紙とリスクを減らし、品質と効率が向上
https://www.sato.co.jp/case/fujiya.html

スキャンするだけで値引きラベルを発行業務の効率化・フードロス削減貢献の取り組み
https://www.sato.co.jp/case/aeon-kyushu.html

大車輪SaaS導入をし、棚卸しは40時間から3時間に短縮
作業負担軽減により、顧客対応への集中も実現
https://www.sato.co.jp/case/cox.html

【魅力】ポジションの醍醐味は、実商談にも入り同社の営業や現場SE、お客さまとコミュニケーションをとる事があるという点です。そして、ご自身の創った携わった商品やサービスが、お客さまに実際に採用される場面を通じ、様々な気づきや成長に繋がる仕事です。
求められるスキルは: 必須
・システムエンジニアとしてのご経験、2年以上
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 〒108-0023 　東京都港区芝浦３丁目１－１ msb Tamachi 田町ステーションタワーN　
※サトーホールディングス株式会社と雇用契約を締結し、配属部門によってサトーグループ会社の管理下(出向先)で働くことを前提としています。
勤務時間は: 8:50～17:45（実働7時間55分）
時間外労働の有無:あり／月平均20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収450万円～650万円。
年俸制／月額基本給200,000円～＋賞与　※年俸の18分の1を毎月支給
残業代全額支給
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は: 借上社宅／福利厚生社宅、慶弔見舞金（結婚、出産、入学、退職餞別、弔慰、傷病見舞、休職見舞、災害見舞、その他見舞、永年勤続）、レクリエーション（保養施設、職場旅行補助、交流会費、クラブ活動補助）、財形貯蓄（一般財形、年金財形、住宅財形、住宅ローン）、ヘルスケア（予防接種補助、人間ドック、健康診断、レディース検診、健康診断再検査補助金、婦人科検診補助金、差額ベッド料金補助）サトーグループ共済会、持株会、前払い退職金制度、健康増進アクション
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は: <年間休日126日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【リモートワークOK】ソリューションエンジニア【東証プライム/顧客の課題解決へ】

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