- どんな仕事か
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新規事業立ち上げや海外進出等、企業が事業拡大を行うために必要な人材の獲得支援を行って頂くなど、求職者の方に対する転職エージェントとしての業務全般をご担当いただきます。以上より、企業成長に寄与。優秀な人材の獲得により企業が活性化、新たな雇用を生み出す事で、地方創生にも繋がる仕事と捉えています。
＜お仕事詳細＞
・クライアント先に訪問し、事業戦略や企業戦略のヒアリング
・ヒアリング内容を基に、人材要件を定義
・人材要件に基づき、リサーチと紹介
・企業様と人材のマッチング
※クライアントの開拓は別部隊が行うため、既存顧客へのアプローチ中心、候補者へのアポイント取得はコールセンターも活用しているため、提案に専念できる環境です。
＜やりがい＞
企業側の事業拡大の支援を人材とのマッチングで実現するために、人材の要件定義付けやヒアリングなど営業力を身に付けながら、要件に合う方をリサーチしていき紹介することで、人を見極める力も同時に培うことが出来ます。また、双方のマッチングが成立した際は、企業への貢献と人材側の実現のどちらにも貢献できるのは、非常にやりがいに感じます。
＜当社の特徴＞
ヒト・モノ・カネ・情報の観点から複数ソリューションを活用し、10,000社以上の経営支援実績を持つ国内最大手経営ソリューション企業です。多数グループ会社を展開しており、様々な企業様の経営課題の解決に取り組んでおります。また、ビジネススキル向上や基礎知識習得のための複数研修制度など多数有り成長する環境も整えており、従業員の働き方も柔軟に、リフレッシュ休暇制度などの完備もしております。 - 求められるスキルは
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必須 ・営業経験3年以上（個人営業/旅行代理店等のカウンターセールス/ブライダル等のプランナー経験者も可能）
- 雇用形態は
- 正社員(無期雇用)
- どこで働くか
- 東京都中央区（マイカー通勤：不可/最寄り駅：京橋駅）
- 勤務時間は
- 9:00～18:30
実働8時間
休憩90分
時間外労働有無：有 - 給与はどのくらい貰えるか
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※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります）
想定月給：300,000円～750,000円 (一律手当を含む）
基本給：186,407円～
固定残業手当：月30時間分もしくは45時間分
※超過分は別途支給 - 待遇・福利厚生は
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＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
＜福利厚生＞
通勤手当（月50,000円迄）、確定拠出年金制度、配偶者誕生日早帰り制度、リフレッシュ休暇補助金制度、海外研修制度、在宅勤務制度、契約保養所・スポーツ施設、海外旅行促進補助金制度、達成旅行助成金制度、新規事業公募制度、社長研修・マネージャー研修・その他研修複数有、各種社内イベント有、携帯・パソコン支給 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日祝休）
年間休日122日
＜休暇＞
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇（パワーチャージ休暇、リフレッシュ休暇） - どんな選考プロセスか
- 選考プロセス 面接回数2～3回 ※適正検査有
掲載期間24/09/20～24/10/03
求人No.KOSI-32637
