- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員募集です！
- どんな仕事か
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中核技術開発者（リーダー層）として、暖房（住宅設備）向けの先行開発業務をお任せします！
【概要】
同社は欧州を中心に、燃焼暖房機器のヒートポンプ機器への代替を推進しています。
脱炭素に向けた欧州政策も支えとなり売上を順調に拡大している中、さらなる次の戦略として、機器売り中心からの脱却、ソリューション事業の拡大を計画しています。
特に欧州はEV、ヒートポンプ暖房の急速な普及による電力不足が懸念されており、エネルギーマネジメントサービス（EMS）が重要技術になると見据えて先行開発に取り組んでいます。
【業務内容】
以下の先行開発業務に取り組んでいただきます。
■暖房給湯ヒートポンプの電力ピークシフト等のエネルギーマネジメント技術
■暖房給湯ヒートポンプの省エネ制御
【使用ツール】
Python、BIツールを用いたデータ分析
【キャリアパス】
▼1～3年：ヒートポンプの制御を中心にしたエネマネソリューションテーマの担当者として技術経験を積む
▼5年先：エネマネソリューションのテーマをご自身で企画・立案し、実行するチームリーダ―
▼10年先：担当技術領域を持ち、複数のテーマを企画、運営するマネージャー
【働きがい】
◎カーボンニュートラルに向けた取り組みは世界中で加速し、特に欧州ヒートポンプ暖房事業は燃焼暖房からの置き換えに伴い、今後は競争が激化することが予測されています。これに勝ち抜くためには他社と差別化するソリューションサービスが必要不可欠となっています。
グローバルの開発マザー拠点として、差別化ソリューションをダイキンヨーロッパ社と協力しあって開発することを期待されています。
◎同社では、担当者の裁量に委ねる比率が高く、その中でも特に先行開発業務や技術企画のテーマは担当者の意志で企画・設計可能です。ご自身が価値があって面白いと思うことを提案し、高いモチベーション持って働くことができます。 - 求められるスキルは
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必須 以下いずれかのご経験がある方
■空調システム・制御の開発に関する実務経験
■ソフトウェア・ITシステム設計に関する実務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所：大阪府摂津市西一津屋1-1（淀川製作所内）
アクセス：大阪メトロ今里筋線「井高野駅」より徒歩19分 - 勤務時間は
- 08:30～17:00（実働時間7時間45分）
時間外労働：あり（月平均残業時間20時間） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収500万円～900万円。
月給制／基本給225000円～450000円
※残業代全額支給
■賞与：あり年2回（6月・12月）
■昇給：あり年1回（4月）
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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■退職年金制度 ■住宅融資制度 ■ 財形貯蓄制度 ■従業員持ち株制度 ■独身寮・社宅完備
■保養所（蓼科、宝塚、那須） ■各種研修 ■国内留学制度 ■通信教育制度 など
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日124日>
完全週休2日(土・日）、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/11/20～24/12/03
求人No.ENPCC-478585
