どんな仕事か: 中堅・大手の人材紹介・派遣会社を中心に、自社プロダクトやその他の商材の営業をお任せします
中堅・大手の人材紹介・派遣会社を中心に、自社プロダクトやその他の商材（現在検討中の機能やサービス）の営業をお任せいたします。
商談では既存のソリューションを提案するだけでなくクライアントにとって必要なニーズを吸い上げ、プロダクト側とも連携しながらコンサルティングを行う提案解決型の営業が求められます。
新規営業から商談、社内外調整などの案件デリバリーまで一気通貫でご担当いただくため、顧客に伴走できる上、一社あたりの収益貢献が大きく事業成長を最前線で牽引する重要なポジションです。

■キャリアパス
将来的にはリーダー、マネージャー、事業責任者などご希望のキャリアをお伺いした上でお任せできればと思います。
やる気と行動力次第では独自の新しいキャリアパスを描いていけます。

【具体的な業務】
・新規商談の創出
・商談（訪問＆webオンライン）にて現状のヒアリングと課題の抽出
・経営課題に対する、「CAREER PLUS」「MatchinGood」「マイリク」を中心にその他商材も含めた最適な解決策のご提案
・カスタマイズ提案の場合は顧客や開発チームと導入までのスケジュール調整
・顧客との関係値を作り、顧客組織内の人脈構築、別部署やグループ企業への提案機会創出
・既存顧客への新サービス、新施策提案
・営業現場で得た市場ニーズを元に、新サービスやプロダクト方針の企画
求められるスキルは: 必須・3年以上の法人営業経験

歓迎・人材紹介や人材派遣業界出身の方
・ITシステム営業経験にご興味をお持ちの方
・アウトバウンドでの法人開拓経験

募集年齢（年齢制限理由） 24 ～ 36歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ■フレックスタイム制
└コアタイム：11:00-15:00
└フレキシブルタイム：≪始業≫6:00-11:00 ≪終業≫15:00-20:00
給与はどのくらい貰えるか: 500万円 - 600万円
待遇・福利厚生は: ■在宅勤務手当
　└光熱費等の補助のため、全社員に一律月6,000円を支給
■通勤交通費全額支給
　└通勤定期券費と出社した日数に応じた往復の実費交通費のいずれか低いほうの金額を支払う
■社会保険完備
　└健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合
■役職手当
■住宅手当　※当社規定による
■結婚・出産祝手当
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■誕生日プレゼント支給
　└誕生日の際に1万円分のAmazonギフトを支給します
■corolla制度
　└各個人に費用が割り当てられ、書籍や在宅用のデスク購入、食事会など業務に必要と判断されるものであれば自由に使うことができます
■フリードリンク制度（コーヒー・紅茶）
■ウォーターサーバー完備
■オフィスグリコ完備
■資格支援制度
■リファラル採用制度
　└社員からの紹介で採用が決まった場合、インセンティブが支給されます
休日休暇は: 年間休日：前年度実績124日

■有給休暇（初年度10日付与）
　└入社日に5日支給、6ヶ月後に5日支給
　└全休/午前・午後半休の他に、1時間単位の取得も可能
■完全週休2日制（土日祝）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前産後休業・育児休業
　└女性も男性も取得率100％、また取得後全員が復帰しています！
■子の看護休暇
■結婚休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
どんな選考プロセスか: ※詳細はご面談時にお伝えします

ソリューションセールス（メンバー）（リモートOK!フレックス制度有/平均残業時間15時間）

営業（法人向け）