掲載期間25/03/27~25/04/09 求人No.KZXIZ-04

【社長室/リモート×フルフレックス】営業戦略の立案からプロセス構築などを担う新規事業責任者候補

事業企画

株式会社THIRD
年収500万円~899万円
ベンチャー企業新規事業・新サービス英語力不問土日祝休み3,000万円以上資金調達済1億円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)社長・役員直下事業責任者フレックス勤務リモートワーク可能副業してもOK
募集情報
なぜ募集しているのか
弊社は、「AI技術」を核としたスタートアップで、AI技術をもとにIT化が遅れがちなレガシー産業の一つであり日本のGDPの17%(93兆円)を占める巨大産業「不動産・建設業界」のDX化の実現に挑んでいます。2022年8月には累計30.7億円の資金調達を完了し、さらなるグロースに向けた事業戦略や新規事業開発の推進・体制強化を進めています。本ポジションは、2023年4月に新サービスとしてリリースしたAI-SaaS「工事ロイド」の事業責任者候補の募集となります。
どんな仕事か
【具体的な仕事内容】
 新規事業推進を主なミッションとする社長室において、営業戦略策定から営業組織の立ち上げ、プロジェクト管理をお任せします。経営層と密接にコミュニケーションをとりながら、エンタープライズ顧客に向けた解決策の提案~実行までをリードする役割です。事業の進捗状況に応じて、事業開発・事業管理の面を含め、事業責任者としてご活躍いただく予定です。

当初段階では、以下業務をお任せします。
・営業戦略の策定とKPIの設計
・営業プロセスの型化、チーム組成およびマネジメント、プロジェクト管理
・ファネル分析を基にした見込顧客との中長期的なリレーション構築(データドリブンな営業スタイル)
・フィールドセールスとして初期商談~受注までの検討フォロー
・クライアントの課題のヒアリング、本質課題の特定、ソリューション提案の構築
・決裁を取るためのステークホルダー(業務担当者・決裁者)を巻き込んだ提案~クロージング

【やりがい】
・AI-SaaS事業の責任者候補としてご活躍いただくため、営業戦略の立案、プロセス構築、チーム組成まで、ゼロから組織を作り上げる役割を担っていただきます。チームをリードしながら成果に結び付けていく醍醐味が味わえます。
・論理的かつデータドリブンな営業活動を実践。顧客課題を分析し、最適解を提案することで、案件管理からクロージングまで効率化とパフォーマンス向上を目指します。
・GDP93兆円の巨大産業へDXを変革する、業界へのインパクトが大きい事業へ参画ができます。

◎工事ロイドについて◎
 「工事ロイド」は、AIによって工事見積の適正価格を算出することで、見積時間を最大80%削減、工事原価を平均20%削減させることができるクラウドシステムです。これまで少額工事においては緊急修繕が多く、価格の適正な査定が難しい領域でしたが、マクロ環境において資機材の価格高騰や人手不足による労務単価の増加が工事価格に影響し、適正な査定を行うことが発注者ニーズとして顕在化しています。この課題を解決するため、見積もりPDFファイルをアップロードするだけでAIが査定を行う仕組みを提供し、工事価格の適正評価や見積もり査定の工数削減に寄与します。
求められるスキルは
必須 ● 法人向けITソリューション営業の経験(3年以上)
● コンサルティング経験(顧客の課題整理・仮説検証を通じた提案のご経験)
● 営業戦略・KPI設計のご経験(利益率向上施策の実行経験)

【求める人物像】
 - 複雑な課題に対し、論理的な提案を行い顧客課題を解決できる方
 - 長期的な顧客育成を重視し、緻密な営業スタイルにも対応できる方

上記に加えて、THIRDの掲げるCREDOに共感いただける方
 - 当事者意識を持って事業に取り組める
 - チャレンジし続けられる
 - 常に顧客を考え、期待値を超えていく
 - 素早く行動できる
 - チームに協調性をもたらす
歓迎 ● エンタープライズ顧客向けの営業・提案経験
● SaaSの法人営業経験
● 営業組織の立ち上げ・マネジメント経験
● LTV向上やCAC削減など、収益モデル設計・最適化の経験
● DX推進・事業開発・営業プロセス改善の経験
雇用形態は
正社員(試用期間3ヶ月。期間内の給与等条件は変更なし。)
どこで働くか
リモート勤務を基本とする

東京都新宿区四谷4-25-13 濱庄ビル2階
勤務時間は
9:00-18:00(休憩1時間)
給与はどのくらい貰えるか
年収:500万円 ~ 900万円
月給:41.6万円~
待遇・福利厚生は
・社会保険完備
・PC支給
・交通費支給
・本購入時の経費支給
・ソフトドリンク飲み放題&お菓子食べ放題
・社内研修会の定期開催(コンサル研修、IT研修、ネゴ研修など)
・上司との1on1 2Wに1回開催
・四半期定例 表彰制度
・リファーラル採用における経費あり
休日休暇は
完全週休2日制(土曜日曜休み)
12月30日、31日、1月2日および3日
その他会社の定める日
どんな選考プロセスか
面接3回
会社概要
株式会社THIRD
事業内容・
会社の特長
【弊社について】
THIRDは不動産に特化したコンサルで、建築・機械・電気工事の効率化を行ってきました。
市場規模93兆円という不動産・建築市場に対して、企業の様々な問題を解決するAI-SaaSプロダクト「管理ロイド」・「工事ロイド」の開発からカスタマイズ・導入まで一気通貫で行っています。
取引先には大手不動産デベロッパー・投資ファンド・大手事業会社などが含まれ、ベンチャー企業ながら数百億円規模に上るプロジェクトを動かすこともあります。

2022年8月に26億円の資金調達を実施し、上場達成など今まさにもう一段階ギアを上げて事業成長を加速させていくフェーズを邁進しています。

【なぜ「不動産・建築業界」なのか】
不動産と建築は一生に1度の大きな買い物なのにも関わらず、ブラックボックスとなっている領域が多く素人がとっつきにくい分野です。
日本の不動産・建築市場は巨大産業でありながら、昨今の人口減少やインフレの影響を受けており、従来のような人手に頼った施設管理は間も無く限界を迎えると言われています。

こういった問題を解決したい、その一心でTHIRDはコンサル/エンジニア/不動産・建設現場のプロフェッショナルメンバーが一丸となりAI・ITを活用して業界を効率化する仕事をしています。
不動産管理の業務効率化や現場情報の遠隔監視ニーズなどの高まりを受け、自社プロダクト「管理ロイド」の導入は大手を含む2,500社以上を突破しました。
設立
2015年7月
資本金
30.7億円(資本剰余金含む)
従業員数
150人
事業所
株式会社THIRD 本社
〒160-0004 東京都新宿区四谷4-25-13 濱庄ビル2F
掲載中の求人
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