どんな仕事か: ■同社にて、DXコンサルタントをご担当いただきます。

【具体的には】
先進テクノロジー、業界・業務、デジタルマーケティング、デザインシンキング、UXなどの知見をベースとしたコンサルティングプロジェクトに参画し、顧客企業のデジタル変革（新サービス創出、ビジネス変革等）を実現していただく想定です。
プロジェクトによっては、自らがハブとなり、ベンチャー、デザインファーム、海外グループ会社などを組み合わせた価値提供をリードしていただきます。

【ポジションの魅力】
下記4つの主要領域での様々な業界のデジタル変革支援プロジェクトに参画し、専門性を深めることができます。
担当領域は本人の希望や適正に応じて入社後に複数アサインされ、経験やスキルの幅を広げることが可能です。
同社他組織、グループ、資本提携先との連携も豊富です。
・顧客企業とともに、新事業を創出したり、新サービスを企画する（ビジネスデザイン）
・同社大手法人既存顧客の業務デジタル化を推進し業務改善を行う（DXグランドデザイン／業務変革／IT部門改革／IT人財育成／ワークスタイル変革）
・大手流通・小売業のエンドユーザに対するサービス／UX／CXを改善する(UX／CX／デザイン)
・企業のDXを実現するための組織設計、企業変革（組織変革・人財変革・意識変革）等を行う（デジタルサクセス）
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■ITサービス会社、コンサルティング会社または事業会社において、以下について1つ以上の経験があること
・新規ビジネス／サービスを企画・開発するプロジェクトの経験
・新しいIT／システムを業務に導入・定着化させるプロジェクトの経験
・SoE領域のIT企画・開発プロジェクトの経験
・デジタルマーケティングと、マーケティングに基づきITシステムのUXを改善する業務の遂行
・企業のDX活動を推進したプロジェクトの経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 課長／課長代理／主任／一般
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:30 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～1300万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 38歳 950万円
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
NTT健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅補助費（独身者4万円／月、独身者以外7万円／月）、扶養手当他
休日休暇は: 年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇、特別休暇（慶弔ほか）、産前産後休暇（取得率100％）、育児休暇、介護休暇制度、ライフプラン休暇、結婚休暇など

DXコンサルタント【法人】

ITコンサルタント