- なぜ募集しているのか
- 事業拡大
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
-
【急成長AI×HR Tech】SaaS領域/累計資金調達額16.8億円完了!!◎【職務概要】★toBマーケや新規営業の実質的部門立ち上げをお任せ★
企業と学生の新たな出会いを増やすため、新たな顧客の開拓を担う
新規営業部門の実質的立ち上げ・実際の顧客に対する営業活動などを
お任せします。
【職務詳細】
■誰に:総合商社、外資系企業、有名メーカーなどの人事部長レイヤー
■何を:ダイレクトリクルーティング「ミキワメマーケティング」を
活用した採用課題解決
■手法:新規開拓営業(受注・売上獲得まで)
同社は既存顧客比率が高いため、振り返りなど実施しながら信頼
関係値を築いていただきます。
▽プロダクト/商品企画
・お客様からのFB回収→新たなニーズ把握→新規商品開発の実施
▽コンサルティング納品
・お客様の声から発生した、オーダーメイドのコンサルティングPJや、
新規商品に関しての納品
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・営業マネージャー経験1年以上
(有形/無形は不問です)
※下記いずれかのご経験をお持ちの方※
・新規開拓営業経験1年以上
・toBマーケティング経験1年以上
【尚可】
・法人営業のご経験(人材業界)
・基本ITツールへの理解や使用経験(Slack/Google Drive/Salesforce
関連)歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル10階
(在宅勤務制度あり)
比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 A2出口徒歩2分
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 所定労働時間8時間
(9時00分~18時00分を基本とし、社内規定に則り変更可能) - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:550万~800万程度
年俸制:月額416667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のため支給なし
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
-
各種社会保険完備/交通費支給(上限3万円/月)/ストックオプション制度/月例会(原則全員参加)におけるAward制度/ピアボーナス制度/在宅勤務環境整備手当(上限2万円/入社時)、など
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日程度】完全週休2日制(土日)/祝日/末年始休暇/夏期休暇/年次有給休暇/慶弔休暇/産休・育休/子の看護休暇/ウェルビーイング休暇、など
- どんな選考プロセスか
-
書類選考⇒適性検査+一次面接(取締役)⇒最終面接(代表取締役社長)
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間24/09/27~24/10/10
求人No.WPT-405926321