- なぜ募集しているのか
- 【募集背景】
現在、同社では産業/市場動向等データからも特異点を見つけ、効果的な販売方法/体制の構築等、市場開拓の仕組みを作る中国全土に流通網拡大中です。2026年までに主要地域に代理店設置、各地域のユーザ特性に合わせた製品提案の実現を目指しています。そのような中、中国エリアの海外営業をお任せできる方を募集します!
中国での認知度向上、シェア拡大に向けた市場開拓戦略立案~実行をお願いします。 - どんな仕事か
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【業務内容】
・ユーザへの技術提案・代理店支援・OEMメーカ/機械メーカとの連携。
・中国事業責任者と共に、代理店への技術提案や販促活動支援もお願いします。
【製品】
樹脂や金属の加工時に発生するバリを自動で除去・研磨する製品
【顧客】
自動車業界や航空業界等製造業界等
【入社後】製品や機械加工の知識習得には、OJTも含めた研修プログラムがあり、業界未経験でも3~4ヶ月で独り立ち実績ございます
【同社の特徴(社風)】
創業時から安定した成長を続けており、無借金経営を続けており財務体質が安定しています。
ニッチな分野を技術力で進化させていくのが同社のスタイルで、
主力のバリ取り・研磨事業は、世界40ヶ国以上のものづくりの現場を支えています。社員一人一人の成長を尊重し、多様な越境人材・海外人材が切磋琢磨する、自由で刺激的な柔軟性の高い組織です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■中国語での商談・折衝経験
■日本語中級以上
■中国/東南アジア(どちらか必須)の代理店マネジメント経験歓迎 【歓迎】
■SNSアカウント(WeChat、LinkedIn)の運用・管理経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 海外営業
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 【就業時間】09:00-17:30
<備考> 休憩時間:60分(12:00~13:00)
※スライドワーク制度があり、始業・終業時刻の繰り上げ・繰り下げ が可能です。 - 給与はどのくらい貰えるか
- 650万円 ~ 849万円
- 待遇・福利厚生は
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【待遇・福利厚生】
<保険> 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
<諸手当> 通勤手当、残業手当、退職金制度 - 休日休暇は
- 【休日・休暇】年間休日125日 完全週休二日(土日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります
■在宅勤務制度、スライドワーク制度(始業・終業時刻の繰り上げ・繰り下げ)
■育児短時間勤務制度(最長12年)
■産休・育休制度(実績:取得率100%) - どんな選考プロセスか
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【選考プロセス】
■面接回数:2回 ■適性試験:有
・1次面接:代表
・オンラインでの適性検査(パーソナリティ検査+知的能力試験)
・最終面接:配属予定先のマネージャー
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掲載期間24/10/28~24/11/10
求人No.PSNG-81107989