なぜ募集しているのか: ★東証スタンダード上場企業
「テクノロジーで、住宅を変え、世界を変えていく。」を理念に掲げるrobot homeグループの子会社であるrh investmentでのご入社となります。
どんな仕事か: 用地仕入れ～施工～新規/仲介営業に特化したrh investmentで不動産売買契約書作成・チェック業務をお任せします。
最先端のテクノロジーを活用した賃貸経営プラットフォーム「robot home」を展開。AI・IoT等の先端技術を活用した、様々なサービスを展開しております。

＜業務内容＞
・物件資料確認、現地調査、最新台帳等の取得
【現地の越境・境界等徹底確認】　
→新築については、施工管理部門が現地調査後の確認を行っています。
・契約書ドラフト作成：他部署用のチェック項目検討
・契約書ドラフト作成後に営業部・事務課とやり取りしながら法務的観点からのチェック
・事務課への契約書最終確認依頼　など
※事務課とは当社で契約書の作成・管理を担う部署です。

〈働き方のスタイル〉
【平均残業10時間程】無駄な残業やミーティングはなるべく省き、時間を合理的に使う感覚が養われます。

〈rh investment の特徴〉
◎フラットで風通しの良い社風
ワンフロアの開放感あるオフィスで勤務。不動産管理アプリやIoT機器の開発を行うグループ会社とのやりとりも密接なため、これまでの不動産業界から一歩踏み出し、ダイナミックな空気感の中で働くことができます。
求められるスキルは: 必須・宅地建物取引士資格
・不動産売買仲介のご経験
・不動産売買契約書作成・チェック業務のご経験

歓迎・コミュニケーションがスムーズな方（他部署との連携もあるため）
・細部まで目が行き届く方

募集年齢（年齢制限理由）長期キャリア形成の観点により。（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: マネージャー候補/係長
どこで働くか: ■東京本社：
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階
勤務時間は: ■フレックスタイム制
コアタイム：有　10:00～15:00
フレキシブルタイム：有　5:00～22:00
残業は全社平均で13~14h、同部署では10hほどです
給与はどのくらい貰えるか: ■600万円～700万円
※前職での給与条件を下回らない様に考慮します
※固定残業代（40時間分）、役職手当を含む
※選考を通じて変動する場合がございます。

【昇給】
年2回

【賞与】
年2回
待遇・福利厚生は: ＜各手当・制度補足＞
■通勤手当：上限あり/月3万円まで
■社会保険：各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
■有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修あり

＜その他補足＞
■資格手当（宅建：月2万円）
■結婚祝金・休暇
■出産祝金・休暇
■予防接種・健康診断
■社内懇親会
■時短勤務制度
休日休暇は: ■年間休日日数125日
■完全週休2日制（休日は水・日）
■年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社日の付与日数となります）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
★プライベートも大切にしながら働ける環境です。
└有休取得率：79.3％
└育休復帰率：100%
（2023年度グループ実績）

※5日以上の連続休暇取得可能
どんな選考プロセスか: ▼書類選考
▼1次面接：人事/契約事務責任者/取締役
▼最終：取締役（代表）※代表が出る可能性あり
■内定

契約事務〈係長〉【IT×デザイン物件の不動産Tech企業／月平均残業10時間程／年収600万円～】

一般事務・営業事務