- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員募集です。
- どんな仕事か
-
総務部は、社員が安心して働ける環境整備、企業活動が円滑に動くよう多岐に渡る支援を行っています。
その中で現在の取り組んでいるテーマは
・多様な働き方や新しい業務スタイルに合わせたオフィス環境整備のＰＤＣＡを実施による改修改善
・ＢＣＰの作成、他拠点と連携した初動訓練、企業防災ルールの作成など防災対応の強化 となります。
■担当職務内容
1）総務部の定型業務の実行及び改善
・什器、社有車等のリース契約、管理、支払い
・全社請求書（賃借料、光熱費、電話料等）等の支払い
・代表電話対応や メールルーム（郵便物受け渡し等）の運営、管理
・廃棄物管理、防災備蓄品管理
2）非定型業務の企画、立案、実行
・入社式、功労感謝会、貢献褒章、慶弔関係、社内コミュニケーション活性化イベント
・賃貸借契約等、部門内の文章管理
・規程類の整備、見直し
・総務業務の効率化
・株主総会の運営
3）新しい働き方に応じたオフィスの企画、立案、実行
・本社の運用改善、オフィス標準の設定、関係部門と折衝と調整
・オフィス標準の設定、それに基づいた拠点整備の推進、関係部門との折衝と調整
水処理プラント、環境施設の設計・建設から維持管理運営までを行う、社会貢献性の高い同社の事業を間接的に支えます。
それぞれが担当業務を持ちつつ、各種行事は全員で協力しながら進めます。 - 求められるスキルは
-
必須 ■必須
・総務部門での3年以上の実務経験
（複数拠点を持ち、社員数数百人規模以上の総務経験） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社
所在地：東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル27階
最寄り駅：汐留駅 徒歩1分 - 勤務時間は
- 08:45～17:30（実働時間7時間45分）
時間外労働：あり（月平均残業時間15時間～30時間） - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収500万円～890万円。
月給制／基本給265000円～
※残業代全額支給
■賞与：あり年2回（7月、12月）
■昇給：あり年1回（4月※人事評価に応じる）
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
-
退職金制度、永年勤続褒章、通信講座受講支援、福利厚生システム（ベネフィット・ワン）加入など
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日124日>
完全週休2日(土・日）、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
-
※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/11/13～24/11/26
求人No.ENPCC-481084
