- なぜ募集しているのか
- さらなる事業拡大のため、メンバーやマネージャー、部長クラスなど幅広い職位で募集しています。
- どんな仕事か
-
マンション事業のプロジェクト推進担当として、業務をお任せします。
ご経験等に応じて、マネージャー/部長/メンバークラスそれぞれの業務をお任せします。
【仕事内容】
◆マネージャー／部長クラス
・メンバーのマネジメントを通じた複数プロジェクトの管理・推進
・用地仕入の企画・検討
・設計事務所や施工者へ発注・指示をするプランニング業務
・役所や関係各所と協議・調整する許認可業務
・近隣調整業務
・プロジェクト原価を管理し入出金を行う出納業務
・ゼネコン折衝から引渡しまでの建築現場監理業務の補助
【働きがい】
急成長を遂げた同社ですが、前年実績にとどまることはなく不動産業界No.1を目指しています。同社で共にNo.1を目指していただける仲間を募集しています。社員の士気が高い環境で、やりがいを感じながら働きやすいポジションです。 - 求められるスキルは
-
必須 ●不動産開発事業に何らか関連する業務経験がある方
※担当業務であるマンション開発事業の事業推進そのものの経験は必須ではありません。
●社員2名以上のマネジメント経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所：東京都千代田区丸の内JPタワー20階
沿線名：東京駅より徒歩1分 - 勤務時間は
- 09:00～18:00（実働時間8時間）
時間外労働：あり（月平均残業時間30時間～42時間） - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収500万円～1500万円。
月給制／基本給227100円～
基本給に加え、固定残業代（月42時間分として72900円～131200円）支給。超過分は全額支給
■賞与：あり年2回（6月・12月）
■昇給：あり年2回
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
-
・四半期表彰制度（昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回）・各種表彰制度・資格取得報奨金制度・宅建士資格補助・慶弔見舞金制度
・LDH休暇（生理休暇）・産休育休制度・企業主導型保育園との提携・その他ダイバーシティに関わる取り組み・定期健康診断・生活習慣病健診・人間ドック・婦人科検診・インフルエンザ予防接種・医師の無料相談サービス・妊活コンシェル制度・安全衛生委員会の設置・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置・確定拠出年金・従業員持株会・子育てしながら働くためのサポート（保育所、ベビーシッター費用補助／月額上限30万円）
住宅手当 住宅購入の支援金として上限200万円を支給
出産祝い金制度 勤続5年以上：第一子 20万円／ 第二子 30万円／ 第三子 100万円
役職手当 管理職の場合は深夜手当40,000円～80,000円の支給あり
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日110日>
週休2日(土・日）
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
-
※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/11/13～24/11/26
求人No.ENPCC-469119
