- なぜ募集しているのか
- 不動産業界全体をDXすべく、事業を拡大しております。そのために既存事業の拡大、新規事業の立ち上げと様々なことにチャレンジをしていく必要があります。そこに一緒にチャレンジをしてくれる方を募集しております。
- どんな仕事か
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不動産産業はじめとする伝統産業のDXを実行するコンサルティング営業です。売却を検討している不動産オーナーと仲介会社をマッチングさせる不動産売却一括査定のWebサービスを中心に事業展開をしています。不動産産業はじめとする伝統産業のDXを実行するコンサルティング営業です。
主要サービスであるイエウールは、売却を検討している不動産オーナーと、2,000社を超える不動産仲介会社をマッチングさせる 不動産売却一括査定のWebサービスです。最先端のテクノロジーを用いた独自のマッチングアルゴリズムと、独自データを蓄積・解析・学習するエンタープライズITにより新しい体験を実現、売却成立サポート件数は年間20万件を突破しています。
▼具体的には：
・Speeeのサービスを業界全体に浸透させることで、個社ごとではなく業界全体のDXを実現しようとしています。
・自社プラットフォームやSaaSプロダクトの新規導入をフックとした、クライアントのマーケティング戦略コンサルティング/経営戦略コンサルティングまでサポートしていきます。
・セールス活動で得た情報をもとに、新規事業、新規機能の企画・立案、加えて同プロジェクトのプロジェクトマネジメントまで実行していきます。
▼ポジションの特徴/キャリアパス
- 不動産業界のレガシーな部分をDXしていくコンサルティング営業をしていくことで本質的な営業力を身に着けられる
- 複数の新規事業が立ち上がるので、新規事業の立ち上げに携わることができる
- 新規事業の立ち上げ、既存事業の拡大と新たなポジションが出てくるので、リーダー、マネージャーのポジションへチャレンジできる機会が多い
- また営業としての縦型のキャリアだけでなく、他のポジションへのチャレンジの機会もある
参考事例)
・営業→営業企画→PdM という広がりのキャリア
・顧客を一番理解しているドメインマスターとして、事業のマーケや、プロダクトといった他のストリームに役割を広げていく
・営業→リーダー→HR という組織力強化のキャリア
・営業→トップセールス→アライアンス渉外・MAという、営業規模を大きくしていくキャリア
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを目指す企業
#DX推進 - 求められるスキルは
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必須 ・当社ミッションへの共感
・誰よりも顧客を理解しようとする強いコミットメント
・やり遂げる執着心
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュケーション能力
・社内外の人間からフィードバックを集められる素直な心歓迎 ・リーダー、マネージャー経験
・高校、大学でのチーム競技での活動経験
・Web/IT/Tech業界でのキャリアを伸ばしたい方
・入社後成果を早く出して事業責任者ポジションに挑戦したい方
・コンサルティング力を土台にして、新規事業開発にトライしたい方
▼こんな方におすすめ！
・アーリーフェーズの事業にて、腕試しをしたい方
・成長産業に身を置き、成長速度を加速させたい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- ソリューション営業/不動産DX
- どこで働くか
- 東京都
住所：東京都港区六本木３ー２ー１六本木グランドタワー３５階、３９階
・東京メトロ日比谷線、都営大江戸線六本木駅 5番出口から徒歩7分
・東京メトロ南北線六本木一丁目駅 西口直結 - 勤務時間は
- 09:30-18:30
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収：400～700万円
月給：245,000～415,000円
▽給与構成
・月額×12ヶ月＋賞与
L ※求人票に記載の年収はあくまでも目安であり、経験・能力を考慮の上で最終決定を致します。
・昇給：年2回（半期ごと）
▽月額内訳
・基本給：182,000～,308,000円
・業務手当：63,000～107,000円（時間外労働45時間相当分）
L ※超過分は追加支給
▽賞与
・年2回（半期ごと）
L ※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
【諸手当】
・交通費支給・交通費一部支給（月50,000円まで）
・住宅補助手当（弊社規定範囲内に限る）
・家族手当
・勤続手当
・結婚祝い金
・出産祝い金
・パパ立ち会い休暇
・マタニティー健診休暇
・マタニティー健診補助 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制
・有給休暇（4月or10月のタイミングで10日付与）
・年末年始休暇（毎年、12/29～）
・夏季休暇
・慶弔休暇
・パパ立会い休暇
・マタニティー検診休暇
・ファミラブ休暇 - どんな選考プロセスか
-
カジュアル面談→書類選考→一次面接→二次面接→最終面接
#AMBI限定求人
#入社時期は相談可能
掲載期間24/11/26～24/12/09
求人No.CJWFP-/sales0013
