なぜ募集しているのか: 事業会社内でオウンドメディア事業を新規事業として設立しその成長をリードいただくポジションを募集します。
どんな仕事か: 事業会社内に新規事業として設立したオウンドメディア事業(1→10のフェーズ)のグロースをお任せします。
■ 業務内容
・オウンドメディア事業のKPI設定や管理、業務プロセスの改善の立案と実行
・10万人の会員アセットを活用したマネタイズ考案
・販売チャネルの拡大と管理

■ ポジションの魅力
＜10万人の会員データベースを活用した次世代メディアのマネタイズ戦略構築＞
・メディア立ち上げから2年で、イベント広告を中心に年間2.3億円の売上を達成。新たな広告メニューの開発・改善により、さらなる成長を目指しています。また、広告メニューにとどまらず、10万人規模の会員データベースを活かし、次世代のマネタイズ戦略を構築します。

＜新規メディア事業の成長をリードできる裁量＞
・少数精鋭のチームで、成長フェーズにあるメディア事業を裁量を持って推進することができます。P/L責任をチーム全員で負い、採用活動から広告メニューの開発・実行まで、すべてを任されており、幅広い業務経験を積むことができます。ビジネスの拡大と同時に、自らの手で事業成長の手応えを感じられるやりがいのあるポジションです。

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#ユニコーンを目指す企業
#DX推進
求められるスキルは: 必須 ■ 必須スキル
下記のいずれかの経験をお持ちの方
・ウェビナー等のイベント企画経験(1年以上)
・マーケティング企画経験(1年以上)
・データに基づいた企画をおこなった経験(1年以上)

■ 歓迎スキル
・KPIマネジメントの経験(1年以上)
・事業企画の経験(1年以上)
・メディアマネタイズの戦略立案経験(1年以上)
・事業の1→10フェーズのグロース経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都新宿区西新宿7丁目5-25 西新宿プライムスクエア8F
勤務時間は: 10:00～19:00（実働8時間）
フレックスタイム制：有（コアタイム／10:00～17:00）
給与はどのくらい貰えるか: 年俸　550万円～ 700万円
※年俸額の12か月で割った額が月額となります。
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・通勤費支給
・服装自由
・ストックオプション付与（リーダー以上）
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・近距離居住手当
・近距離居住奨励金(一時金支給)
・書籍購入費全額補助
・インフルエンザ予防接種全額補助
・リモート勤務デバイス貸与
・リファラルごはん（社外会食費補助）
・チームビルディングごはん（社内懇親会補助）
休日休暇は: ・完全週休2日制（祝日、年末年始休み）
・年次有給休暇
・リモート可（週2日まで）
どんな選考プロセスか: 【選考プロセス】
カルチャーフィットを主として、お互い 100% 納得した状態で一緒に働きたいという考えの元、弊社では体験入社を選考プロセスに組み込んでいます。

・書類選考
・Zoomによる個別面談 ※1～2回
・最終選考(体験入社) ※3～4時間程度
・内定

#入社時期は相談可能

【オウンドメディア事業企画】10万人の会員アセットを活用し、次世代メディアのマネタイズ戦略を構築

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