どんな仕事か: ◆採用部門、またはアサイン予定プロジェクトの概要同社では、”増加するサイバーセキュリティの脅威”、”その攻撃の早さ”、”攻撃の多様化”、”回数”、そして”増加するセキュリティ投資”に対して、「より早く、より的確に、より効果的に」をコンセプトに、「Cyber Security Innovation Group」を設立しています。同Groupの事業の柱の一つとして、クラウド型のセキュリティサービス「FutureVuls」（https://vuls.biz/）の提供を行っています。この「FutureVuls」を強みにエンタープライズのお客様向けに統合的なセキュリティサービスを提供していきます。現在、事業の立上げフェーズから拡大フェーズへと移行している段階です。拡大フェーズにおいて必要なセールス・マーケティングの推進リーダーを募集します。今後、海外への展開も視野に入れており、徐々に海外顧客への提案活動も開始しております。海外マーケットの開拓もご志向に応じてお任せいたします。 ◆職務内容の概要「FutureVuls」の事業拡大の牽引役となるセールス、マーケティングの推進をお任せします。営業戦略立案、代理店開拓、目標設計など、これまでのご経験とご志向に合わせ面接で詳細をお伝えさせていただきます。
求められるスキルは: 必須 BtoBにおけるSaaSまたはセキュリティビジネス（コンサルティング、ベンダー、 SIer、事業会社など在籍企業は問わず）における直販、代理店営業、マーケティング、いずれかのご経験をお持ちの方【求める人物像】・高いコミュニケーション力（難しいことをわかりやすく相手に伝える能力）・深い理解力と広い見識・論理的思考力・挑戦心・アントレプレナーシップ・向上心・熱意・バイタリティ・柔軟性（良いものを取り入れて進化する）・ITを通じて世の中を変えていきたいという指向・高いプレゼンテーション力・交渉力・俯瞰的/体系的な視野/思考・指示待ちにならず、自分のやるべき事を考え進んで実行できる・技術の習得、後輩の育成にやりがいを感じる

歓迎・セールスやマーケティング部門の組織・仕組みづくりの経験・BtoBのセキュリティSaaS製品のセールス、マーケティング経験・商材単価として数百万～数千万のセールス、マーケティング経験・自社主催のセミナーやイベントの開催経験・顧客の部長や経営層との交渉経験・海外顧客獲得およびマーケティングのご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 品川区
勤務時間は: 9:00~17:30/※7時間30分
給与はどのくらい貰えるか: 550万円~1499万円
待遇・福利厚生は: 固定残業手当（50時間相当額）、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当、出張手当　他　※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。・フューチャーグループ健康保険組合・ベネフィットステーション・社員持株会制度・直接契約保養所・社内教育制度・マッサージルーム・出産一時金の独自給付（10万円）・チャイルドケア補助・ハラスメント相談室・健康相談室・BPY：1年で最も優れたプロジェクトを表彰する全社イベント）
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／有給休暇は試用期間中については5日間。結婚休暇、生理休暇、通院休暇、介護休暇、 Future’s Holiday（リフレッシュ休暇）妻の出産による休暇、Family休暇（配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇（諸条件あり）
どんな選考プロセスか: 書類選考（人事・現場）→面接2回（現場部門長・役員）→　内定※最終面接前までにリファレンスチェックを実施する可能性がございます。利用ツール：back check※上記選考フローは変更となる場合がございます。

脆弱性管理サービス「FutureVuls」セールス・マーケティング推進リーダー

営業（法人向け）